Как решить, нужна ли страховка к авиабилету и как застраховать багаж

Что такое багаж?

Думаем – багаж, подразумеваем – личные вещи на протяжении всей поездки
Задумывался ли Ты, отправляясь в путешествие, зачем нужно страховать багаж и личные вещи, как это может помочь?

Мы можем набросать четыре часто встречающиеся ситуации:

  • Мы отправились в путешествие, добрались до пункта назначения и расположились в великолепной гостинице. Время посмотреть город! У нас был увлекательный день, осмотрели много интересных мест и нам даже не приходит в голову, что в этот самый момент кто-то старательно перебирает наши вещи в номере той самой замечательной гостиницы. Возвращаемся в гостиницу и констатируем, что нас обокрали. Украдены предметы гигиены, необходимые в путешествии, электроника и, конечно, паспорта, которые мы не хотели брать с собой.
  • Наконец-то отпуск! Лениво лежим на пляже. Солнце печет, водичка освежает. Пошли искупаться. Вещи заботливо прячем под полотенцем – мало ли что. Освежившись, возвращаемся к своим шезлонгам. и, да, что-то. а точнее – ничего. Ничего больше нет! Денег нет, телефонов нет и, да!, паспорта же лежали в той самой сумочке, в маленьком кармашке.
  • Наконец-то Альпы! Как бы ни было здорово, но все же маленькие латвийские горки не могут подарить истинное наслаждение от катания на лыжах. Первый день в горах – до самого обеда увлеченно катаемся. Здесь же, в местном заведении в горах можно вкусно пообедать. Снимаем лыжи и отправляемся перекусить. Не спеша едим, делимся впечатлениями, пока не спохватимся, что время пробежало – снова пора на лыжи. Выходим и понимаем, что кому-то оставленные нами лыжи показались заманчивой добычей. мои-то прошлогодние, а у подруги были совершенно новые. Катание на лыжах завершилось, фактически не начавшись.
  • Путешествие приближается к концу. Всего пару часов в аэропорту и совсем скоро дома! Еще надо успеть быстро пройтись по магазинчикам в аэропорту. Ходим, смотрим то вправо, то влево, в голове прокручиваем список сувениров – вдруг кого-то забыли. На всякий случай надо купить шоколадку. Тянемся за сумкой, а в ней – пустота! И ручной багаж, который мы всего на минутку выпустили из виду, пропал. Аэропорт большой, много проходов и коридоров, терминалы соединяют многокилометровые бегущие дорожки.

Знакомая ситуация? Хорошо, если Ты ответишь «нет», но, к сожалению, мы знаем, что никто не застрахован от действий бесчестных людей.

Первые ощущения – это шок, но потом Ты понимаешь, что повторная покупка всех вещей, которые были нужны в путешествии, а это предметы гигиены, одежда, обувь, украденная электроника, лыжи, вещи, купленные во время поездки, дорожная сумка и паспорт – все это подразумевает непредвиденные расходы. Но мы знаем, что беда, разделенная с кем-то, это полбеды, поэтому, отправляясь в путешествие, застрахуй свой багаж и личные вещи, чтобы в случае необходимости мы могли возместить нанесенный Тебе ущерб.

Помни, что, застраховав багаж и личные вещи, Ты застрахован на весь период путешествия, где бы ты не находился:

  • едешь ли ты на машине, корабле или велосипеде
  • находишься ли ты на улице, в горах или на пляже
  • в гостинице или апартаментах
  • во время перелета.

Отправляясь в путешествие, застрахуйте свой багаж!

Здесь ты можешь прочитать реальные истории о том, как страховка помогла компенсировать утраченное четырем друзьям во время шоп-тура и семье с детьми, путешествующей на машине за рубежом.

Путешествие на машине в нашей семье – это ежегодное мероприятие. Мы всегда путешествуем по ближним или дальним странам Европы. И несмотря на последний негативный опыт, когда во время путешествия нас обокрали, мы не утратили желание исследовать мир и уже планируем нашу следующую поездку. В тот день мы переезжали из одной страны в другую. Все наши вещи были в машине: дорожные сумки с одеждой, обувью, предметами гигиены, электроника, фотоаппарат, планшет для детей, портативный компьютер, который периодически нужен мужу для работы. В общем все, что нужно семье с двумя маленькими детьми для двухнедельного путешествия по загранице, и еще чуть-чуть. Путешествуя на машине, мы регулярно останавливаемся, чтобы размяться, подвигаться, иначе длительные переезды могли бы быть мучительными для детей. В тот день мы так же остановились в расположенном недалеко от автострады городке, чтобы немного подвигаться. Все произошло очень быстро: мы отсутствовали всего полчаса, но этого было достаточно, чтобы нас обокрали. Выбив стекло, воры проникли в салон автомобиля, а оттуда – в багажное отделение. Взяли все, что смогли быстро вытащить.

Конечно, ощущение, которое возникло, когда мы поняли, что все вещи из машины пропали, было просто ужасным. И столь же ужасно было понимание, что пропали также все вещи детей. Но мы понимаем, что от такого человек не застрахован нигде – это может произойти и дома.

Однако страховка не стала для нас откровением после этого случая – отправляясь в путешествие, мы всегда оформляли страховой полис, страхуя в том числе и взятые с собой личные вещи. Хотя иногда мы смеялись, что это «выброшенные деньги», но этот случай доказал, что то, что мы платили страховщику до этого, было сущей мелочью, так как в этот раз мы вернули вложенное в десятикратном размере!

Подумайте – сколько стоит ваш багаж, что в нем находится? Конечно, лимит страхования багажа – это 1600 евро, но это лимит на каждого члена вашей семьи, в том числе на ребенка. Нас было четверо, и если бы ущерб составил 5000 евро, мы бы получили эти деньги от страховщика. В нашем случае сумма была меньше, но мы рады, что страховщик выплатил все, что было оговорено в договоре, и нам не нужно было искать чеки, чтобы доказать истинную стоимость предметов.

Шоп-туры за границу с друзьями стали традицией. Традицией стала и неотъемлемая часть путешествия – страховой полис, включающий страхование багажа и личных вещей. Если раньше о страховке нередко забывалось, потому что «ну, что может случиться», когда ты едешь за покупками, то после одного рокового случая оформление страховки стало следующим логичным шагом после покупки авиабилетов.

В тот раз мы вчетвером поехали в шоп-тур в Италию. Взяли в аренду машину. Это был последний день перед возвращением – мы сложили в машину все покупки, освободив гостиничный номер, и решили немного прогуляться по городу, т. к. самолет в Ригу был только вечером. По возвращении с прогулки нас ждал «приятный сюрприз»: в машине были выбиты стекла и из машины были вынесены все оставленные там вещи – как взятые в путешествие личные вещи, так и наши покупки. Мы сразу позвонили в полицию и страховщику, так как, к счастью, в тот раз мы не забыли оформить страховку.

По нашим подсчетам ущерб составил приблизительно по 1500 евро на каждого, и от страховщика мы получили всю сумму. Страховой лимит в нашем случае составлял 1600 евро, а дополнительная плата за страхование личных вещей – неполные 7 евро.

Этот случай заставил нас посмотреть на страхование с другой стороны. Да, чаще всего мы отправляемся в путешествие и возвращаемся домой без происшествий. И хорошо, что так. Все наши предыдущие шоп-туры тоже всегда проходили гладко. Но вот он, тот самый случай, когда ты теряешь все. Да, украденные вещи нам никто не вернет, но потраченные деньги – вполне. Поэтому мы можем только еще раз порадоваться тому, что в тот раз мы не забыли про страховку, так как несчастные семь евро помогли нам вернуть 1500 евро, которые в противном случае пришлось бы просто «списать», как выброшенные на ветер деньги, так же как и потраченное время.

Читайте также:  Как сделать РВП гражданину Молдовы: квота и перечень документов

ЧТОБЫ НЕ ПЕРЕПЛАЧИВАТЬ, ПРИОБРЕТАЯ СТРАХОВОЙ ПОЛИС

Чтобы не переплачивать, выбери страховое покрытие, максимально соответствующее стоимости багажа. Если Ты не знаешь, как определить стоимость багажа, предлагаем простой способ, как высчитать стоимость багажа.

Кражи за границей происходят так же часто, как и в Латвии. С одной лишь разницей – если дома наши вещи застрахованы вместе с самим жильем, то взятые с собой и приобретенные во время поездки вещи, а также документы для передвижения за границей можно застраховать, купив полис страхования путешествий.

БЕЗ ПАСПОРТА – НИКАК

Находясь за границей, обязательно нужно иметь документ, удостоверяющий личность. К сожалению, совершая кражу, воры не особенно задумываются о том, что еще, кроме денег, лежит в Твоем кошельке или сумочке. Они забирают все, а лишнее чаще всего выбрасывают в мусорник.

Но остаться без документа, удостоверяющего личность, который одновременно является единственным документом, с которым Ты можешь переезжать из одной страны в другую, это не самая завидная ситуация. Это не только время, которое нужно будет потратить, чтобы получить за границей свидетельство о возвращении, но и издержки. Кроме того, консульский отдел не всегда находится в том же городе, куда мы приезжаем.

Кража единственного документа, подходящего для передвижения между странами, подразумевает дополнительные издержки:

  • путь до консульского отдела;
  • возможно, ночевка в другой гостинице, пока не получишь свидетельство;
  • изготовление свидетельства о возвращении, которое в странах Европы стоит около 25 евро.

Помни, что, застраховав багаж и личные вещи, Ты страхуешь и документ, требующийся для передвижения за границей! В случае кражи об изготовлении свидетельства о возвращении, а также издержках на дорогу и проживание, если они возникнут, позаботится Твой страховщик.

Застрахуй свой багаж и путешествуй без забот!

Где лучше работать за границей в 2022 — ТОП стран для заработка + видео

Чтобы переехать в другую страну, нужно трудоустроиться. Легче это сделать в сфере обслуживания, благо платят там хорошо. Поэтому работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах востребована среди россиян. Мы расскажем всё, что с ней связано.

Обязательно к просмотру: за 8 минут вы узнаете 5 стран где можно заработать физическим трудом без знания языка

Те, кто желает трудоустроиться в другой стране, пытаются узнать, куда лучше податься. Люди, обычно, задумываются только о зарплате, но стоит задуматься ещё и об условиях труда, конкуренции, затратах на проживание и.т.д. Для этого нужно определиться со страной и сферой (а также должностью в ней). Начнём с первого.

Содержание данной статьи

В каких странах лучше зарабатывать

Первой на ум приходит США. В штатах хорошие зарплаты, возможности и популярный язык. Америка одна из мировых держав, поэтому перспективы хорошие. В США следят за соблюдением прав, поэтому

Но не всё так просто, не каждому подойдёт другой менталитет, конкуренция в Америке серьёзная, ведь туда хотят попасть все. Также толерантность в штатах часто переходит все границы разумного, поэтому за своей речью вам придётся следить вдвойне осторожно.

Лучшая работа за границей в отелях. Платят хорошо и даже при минимальном знании языка не пропадёшь. Но, получить визу трудно

Дальше по популярности идёт Великобритания. Но попасть туда тяжело. Дело в том, что нужно получить специальное разрешение на работу. В Британии ценятся в основном профессионалы причём в сферах, где требуется качественное образование. Если вы хотите трудоустроиться без образования, то лучше поискать другой вариант.

Например, в Германию. Без знания немецкого выбор невелик:

  • Разнорабочий
  • Уборщик
  • Горничная

Но, достаточно знания языка и сертификата о прохождении специальных курсов, чтобы устроиться:

  • Няней
  • Учителем и.т.д.

Опять же, другой менталитет может стать барьером. Если вы не готовы к дисциплине и педантичности, то жить будет трудно. В остальном же жить и трудиться в Германии интересно и достаточно легко.

Многие недооценивают Канаду, а зря. Иммигрировать сюда просто, поэтому многие жители стран СНГ предпочитают переезжать в страну кленового листа. Если вам нужна работа за границей в магазине, то вам сюда. Зарплаты около 2 000 долларов, достаточно знать английский и быть приветливым человеком

Ещё одним важным преимуществом является поддержка мигрантов. Если возникают споры и конфликты, правительство Канады вам поможет.

Какие профессии лучше для заработка

Всё зависит от ваших навыков, если вы свободно владеете языком, а также имеете подтверждённый (да-да, многие российские документы нужно подтверждать за границей) диплом, то лучше работать по специальности. А если у вас этого нет, то стоит поискать работу в сфере услуг.

Лучше работать в магазине, ресторане или отеле. Специальных навыков не требуется, зато платят хорошо и труд посильный. Можно, конечно, охранником/уборщицей устроиться, но это лишь запасной вариант. Лучше попробовать реализоваться сначала в одной из трёх вышеперечисленных сфер.

Сейчас поговорим о трёх самых популярных направлениях. Важно, цены примерные, так как зависят от региона, в который вы решите поехать.

Работа за границей в отелях

Вакансий в отелях много. Аниматоры, уборщицы, охранники, бармены, ресепшн и.т.д. У всех должностей примерно одни и те же условия. Живут все в комнатах, которые не сдают посетителям и работают с утра до ночи практически без выходных. В обязанности всей команды входит поддержание хорошей атмосферы в гостинице. Понятно, что у бармена это – держать стойку в чистоте и продавать напитки, охранника – следить за порядком и.т.д. В особо престижных заведениях есть ещё и швейцар. Зарабатывать можно от 500 до 1500 долларов в месяц. А также:

  • Контракт на несколько месяцев (только на курортах)
  • Бесплатно кормят и дают жильё
  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза
  • Страховка

Стоит попробовать тем, кто готов работать много. Или если вы хотели пожить в гостиницах. Также заработать можно больше, чем в других вариантах, так как на жильё и питание тратиться не придётся. Но, продлевать рабочую визу вам не будут, когда закончится плодотворный сезон.

Работа за границей в магазинах

Здесь уже платить будут побольше, но и жить внутри никто не даст. Также меньше вакансий: уборщица, охранник, продавец, кладовщик и всё. В среднем вы будете зарабатывать от 800 до 2 000 долларов, в зависимости от должности и места. В обязанности входит поддержание чистоты, хранение товаров и их продажа. График стандартный – 9 часов в день.

Самая популярная роль – продавец требует знания иностранного языка. Также в магазинах может быть план продаж, который нужно выполнять. Больше получать можно работая продавцом-консультантом, но попасть на эту должность сложнее. А ещё:

  • Медицинская страховка
  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза (не везде)
  • Долгосрочный контракт

Если вы хотите остаться в стране надолго, а навыков у вас немного, то стоит устраиваться в магазин, так как там трудоустроят надолго. Но, далеко не каждый работодатель станет оформлять рабочую визу, потому что это морочно и проще найти местного.

Читайте также:  Как иммигранты становятся гражданами России

Работа за границей в ресторанах

Если у вас есть навыки повара или свободное владение языком, то ресторан подойдёт. В первом случае вы будете работать на кухне, во втором – официантом. Получать вы будете от 1 000 баксов (повар получает больше, но без чаевых). Также, в некоторых ресторанах могут бесплатно кормить. Зачастую работать придётся по 12 часов в день. Важно следить за тем, чтобы клиенты были довольны как самой пищей, так и качеством обслуживания. Ещё из условий труда:

  • Официальное трудоустройство
  • Рабочая виза
  • Страховка
  • Постоянная работа

Платят в ресторанах больше, но и требуют соответственно. Без опыта и навыков устроиться проблематично.

Как обезопасить себя при поиске работы

Чтобы не попасть в тяжёлую ситуацию, важно тщательно подходить к трудоустройству. Работодатель может просто воспользоваться вами. После того, как вы приедете, окажется, что нужно подписать договор на рабских условиях. Деваться некуда, придётся соглашаться.

Так работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах превратиться из увлекательного приключения в тяжёлую и скучную рутину. Чтобы этого не случилось, придерживайтесь советов:

  • Проведите анализ, чтобы знать среднюю цену и базовые обязанности;
  • Подпишите договор заранее, чтобы от вас нельзя было отказаться;
  • Проверьте компанию и её лицензии;
  • Лично убедитесь, что общаетесь с работодателем, а не посредником;
  • Подготовьте пути отступления на случай, если всё пойдёт не по плану.

Будьте бдительны, если вам предлагают слишком большие деньги, то вероятнее, что это обман, чем счастье, свалившееся с небес. В данном случае скептицизм будет полезен.

Проверенные сайты для поиска работы за рубежом

Искать работу проще всего через сайты (если нет знакомых, готовых вас принять, конечно же). Но, на малоизвестных страницах большая вероятность попасть на аферистов и получить неточную информацию. А также на больших сайтов хороший выбор.

В любой стране есть свой сайт, на котором легко найти профессию. Начнём с международных.

Monster является самым крупнейшим сайтом для поиска вакансий, на нём можно найти более миллиона вакансий. Причём сначала вам предложат выбрать страну, чтобы проще было искать.

Также стоит поискать на Indeed. На сайте также больше миллиона вакансий. Но Indeed выполняет функцию посредника, то есть переправляет вас на другие страницы. Очень удобно, так вам не придётся самим искать сайты из нужной вам страны.

В США есть локальный сайт поиска работы – CarierBuilder. В Англии аналогичную функцию выполняет Reed. А в Германии найти работу можно на Jobs. А в непопулярной Канаде самый известный сайт с вакансиями – CareerBeacon.

Заключение

Если вы хотите трудоустроиться за рубежом, для которой не требуется образование, то стоит искать в магазинах, отелях и ресторанах. Там найдётся много вакансий на любой вкус.

Если вы не имеете особых навыков, но хотите заработать средств на первое время, то трудоустраивайтесь в отель. Если вам важен договор и долгосрочная рабочая виза, то лучше идите в магазины. Если же вы хорошо знаете язык или готовите, то лучше всего постараться попасть в ресторан.

Важно: Работа за границей в отелях, ресторанах и магазинах оплачивается везде по-разному. Поэтому нужно тщательно подойти к выбору места для переезда. Самые популярные: США, Великобритания и Германия. Стоит обратить внимание на Канаду, там рады мигрантам

Когда будете искать работу, будьте внимательны. Можно попасть в руки аферистов или просто приехать и остаться без работы. Чтобы не рисковать, тщательно проверьте всё. Убедитесь, что вы сами общаетесь с работодателем, а не через посредников, проверьте лицензию компании и постарайтесь заранее заключить договор.

Если вам не хочется искать местные сайты с вакансиями, можете воспользоваться международными – Monster и Indeed. Но, лучше не полениться и найти что-то из страны, в которой планируете работать. Там будет больше вакансий.

Работа за границей для русских вакансии 2022 без знания языка

Многие люди убеждены, что работа за границей намного достойнее оплачивается, чем на Родине. Обычно на работу за рубежом принимают иностранцев, которые владеют местным или английским языком. Но помимо вакансий, на которых требуются рабочие со знанием языка, существует некоторые рабочие места, где знание языка не обязательно. Либо необходимы минимальные знания английского языка. Именно такие вакансии мы рассмотрим в статье — работа за границей без знания языка.

Появился топ стран, куда русские могут поехать на заработки без знания иностранных языков.

  • Польша. В этой стране требуются работники различных предприятий, IT-специалисты, инженеры. Средняя заработная плата для иностранных работников составляет 900 евро. Эта страна самая популярная у украинцев. Это обусловлено географической близостью и сходством языков. На данный момент в Польше живут и работают более миллиона украинцев.
  • Чехия. Чешским работодателям, главным образом, требуются специалисты IT-технологий, медицинские работники, инженеры. Средняя зарплата в этой стране для иностранцев составляет 1000 евро. Преимущества Чехии – высокий уровень жизни, достойная зарплата, бесплатное высшее образование, легкий для изучения язык.
  • Португалия. Здесь требуются научные сотрудники, медработники, юристы. Много людей требуется для сезонных работ. Средняя зарплата – 1100 евро.
  • Германия. Эту страну называют «локомотивом Евросоюза», особенно после выхода из ЕС Великобритании. Зарплаты и уровень жизни здесь на порядок выше, чем в странах Восточной Европы. Средняя заработная плата для иностранных работников составляет 2333 евро. Востребованные профессии: инженеры, IT-специалисты, врачи, социальные работники, учителя. Так что, лучше учите язык!
  • Израиль. Учитывая большое количество переселенцев из стран бывшего СССР, найти работу в Израиле нашим согражданам, не говорящим на иврит, довольно легко. Здесь требуются врачи, сиделки, няни, учителя. На Израиль стоит обратить внимание представительницам прекрасной половины человечества – им здесь устроиться легче, чем мужчинам. Средняя зарплата – 2400 евро.
  • Франция. Здесь нужны, прежде всего, водители, врачи, уборщики. Средняя зарплата – от 2000 до 2100 евро. Преимущества Франции – высокий уровень жизни, достойная зарплата. Кроме того, работодатель должен подписать с мигрантом контракт сроком не менее чем на год и платить ему минимум в 1,5 раза больше среднестатистических показателей по стране.
  • Объединенные Арабские Эмираты. 85 % рабочей силы в ОАЭ составляют иностранцы. В первую очередь здесь востребованы строители, администраторы, горничные и массажисты. Преимущество работы в этой стране – возможность пожить некоторое время в одной из самых богатых стран мира, наслаждаясь местным климатом. Средняя зарплата в Эмиратах для трудовых мигрантов – 2800 евро.
  • Италия. Здесь нужны инженеры, продавцы, домработницы. Причем последние здесь очень востребованы. Поэтому подавляющее большинство трудовых мигрантов из СНГ, работающих на Апеннинском полуострове, – женщины. В среднем иностранные рабочие получают здесь 1500 евро.
  • США. Здесь нужны официанты, таксисты, дворники. Преимущества – высокий уровень жизни, высокая зарплата (в среднем – 3100 евро) и возможность легкой миграции благодаря GreenCard.
  • Венгрия. В этой европейской стране будут рады разнорабочим, операторам ЧПУ и операторам на производство с украинским гражданством, можно без знания языка (хотя, знакомство с английским приветствуется). Им предлагают зарплату около 500-750 евро и официальное трудоустройство с полным пакетом документов. Проезд из Украины в Венгрию оплачивает работодатель. Рабочим предоставляют жилье, также могут предложить спецодежду и проездной на общественный транспорт.Кроме того, в Венгрию приглашают водителей категории С, предлагаются зарплата от 1000 евро, спецодежда и жилье.
  • Болгария.В Болгарии граждан стран бывшего СССР, ищущих работу без особых требований к знанию языков, может заинтересовать программа профессиональной стажировки в отелях Болгарии – на горнолыжных курортах Банско, Боровец и Пампорово. Эта программа дает возможность официально трудоустроиться, получив разрешение на работу от Агенции по трудоустройству в Болгарии; наработать профессиональный опыт; получить сертификат международного образца.Ищут стажеров на должности официанта, помощника повара, горничной, бармена, сотрудника рецепции, швейцара/пиколо, аниматора, на зимний и летний туристические сезоны. Предлагается стипендия от 250 до 400 евро. Владение иностранными языками приветствуется, но не является обязательным.
Читайте также:  Как иммигрировать в германию в 2022 году

Советуем прочитать эти статьи:

Как найти работу за границей в 2022 году

Обычно трудоустройство происходит после рассмотрения резюме соискателя или собеседования с ним. Нужно убедить работодателя пригласить кандидата на понравившуюся вакансию. Способов, как найти работу за границей, немало:

  • многие обращаются к специализированным сайтам в интернете;
  • традиционный способ — объявления в газетах;
  • проще всего устроиться по знакомству;
  • можно обратиться в рекрутинговое агентство.

Отдельные варианты требуют развернутого комментария.

Популярные сайты

Если в поисках вакансии за рубежом обращаться к интернету, стоит начать со следующих ресурсов:

  • американская профессиональная соцсеть LinkedIn;
  • ее европейский аналог Viadeo (здесь же можно найти вакансии в Китае);
  • аналогичными ресурсами являются Monster и Indeed;
  • универсальная сеть Craigslist позволит не только найти работу, но и жилье, друзей, а также завести романтические отношения;
  • в Фэйсбуке и во Вконтакте есть тематические паблики, где публикуются вакансии для русскоязычных мигрантов («Работа в Европе для тех, кто говорит по-русски», «Умная Заграница: гранты, вакансии, бизнес» и др.)

Желающим начать за рубежом свое дело, стоит обратить внимание на следующие сайты:

На самом деле, подобных ресурсов очень много.

Через агентство

Самостоятельные поиски не всегда результативны. Обращение к посредникам сэкономит время и повысит шансы на успех. Но 100% гарантий агентства не дают. Специалисты ведут базы данных соискателей и работодателей. Посредник помогает при составлении резюме на иностранном языке. Примеров подобных организаций множество: вакансии за границей можно искать с помощью ЕвроДжобс.

Работа за границей без знания языка лучшие страны

Наиболее привлекательные страны с приличной заработной платой, при этом без знаний языка:

Средняя заработная плата низкоквалифицированного работника составляет около 2-2,5 тысячи евро (налоги уже вычтены).

Также стоит учесть, что в развитых странах, а именно в Италии, Германии, Франции, Испании и так далее существует явный дефицит рабочих рук, поэтому без знания языка можно смело устраиваться на работу с активным физическим трудом.

Но в основном в такие страны иммигрируют выходцы из Восточной Европы, так как оплата труда в Западной Европе намного выше. Но при этом граждане СНГ могут претендовать на большое количество рабочих мест на территории Восточной Европы. Например, польские, чешские и венгерские предприятия комплектуют штат, который на половину состоит из мигрантов из стран СНГ. Но при этом многие руководители предприятий и организаций Восточной Европы владеют русским языком, что упрощает общение в рабочее время.

Обратите внимание на то, что не стоит отправлять кому-то деньги под какими-либо предлогами, подробно изучайте информацию о вакансиях, о работе и в целом о стране. Также просматривайте отзывы на работу с этим работодателем. Данные пункты помогут вам не нарваться на мошенников.

Как не попасться на уловки мошенников за границей?

Для того чтобы минимизировать вероятность нарваться на мошенников, следует искать на официальных государственных ресурсах. Ещё нужно интересоваться на форумах, чтобы узнать реальную репутацию работодателей и отзывы тех, кто уже сталкивался с ними.

Важно изучить одни и те же вакансии на разных сайтах, взвешивать все за и против, а также понять среднюю зарплату на аналогичных должностях. Чаще всего мошенники стараются действовать против новичков, указывая слишком заманчивые оклады, это должно настораживать. Рекомендуем к просмотру видео о том, как найти работу в Германии без языка.

Чтобы уберечься от мошенников, нужно помнить о следующих правилах:

· не отправлять какие-либо деньги в качестве предоплаты;

· внимательно и вдумчиво читать и изучать информацию;

· не принимать слишком заманчивые предложения и зарплаты;

· смотреть отзывы и репутацию работодателя;

· обращать внимание на дату и время размещения вакансий.

Мошеннические ресурсы, распространяющие вакансии, стремятся заполучить финансовую выгоду и поэтому стараются всячески вытянуть любые деньги. Дело в том, что максимум вы сможете получить в итоге — это какую-либо информацию, которая вам ничего не даст. Это могут быть какие-нибудь устаревшие вакансии и прочие неактуальные данные. Поэтому всегда проверяйте данные о работодателе, выясняйте, есть ли возможность с ним связаться и обсудить все интересующие вопросы.

Искать работу лучше через официальные государственные ресурсы, которые могут находиться на сайте МИД, чтобы в итоге не оказаться в незнакомой стране без денег да еще и на нелегальном положении. Дело в том, что оказавшись в подобной ситуации, обращаться даже в полицию опасно, так как такой трудовой мигрант может рассматриваться как соучастник преступной операции.

Если вы решили искать работу через фирму, то здесь тоже можно попасть на мошенников. Чтобы этого избежать, нужно сразу поинтересоваться наличием лицензии, которая даёт им право заниматься предоставлением подобных услуг. Лучше с этим документом ознакомиться лично.

Если с вас требуют деньги для начала поиска вакансий, задумайтесь! Возможно, вас хотят обмануть!

Добросовестные фирмы оснащены готовой базой актуальных вакансий, которые вам и так предложат. Вам лишь нужно будет перед этим представить им качественное резюме. После этого потребуется сделать ещё одно такое же резюме, но на английском. Это можно вполне сделать и самостоятельно, но мошенники могут уверять, что нужно заплатить им, только они могут заполнить его правильно.

Что следует учесть при трудоустройстве за границей

Очень сложно просто взять и поехать в чужую страну зарабатывать. Неплохо, если кто-то вам поможет.

Мало кто из работодателей будет помогать вам в переезде или в оформлении необходимых документов. Этот вопрос придется решать только самостоятельно. Хотя есть и фирмы, которые могут и помочь в этом вопросе. Некоторые из них даже помогают в получении образования, но за все надо будет платить.

Бывают ситуации, когда работодатель оформляет вас неофициально либо незаконно. Тогда вы даже не сможете обратиться в правоохранительные органы, так как становитесь соучастником неправомерных действий. Ситуация дополнительно может усугубиться при незнании местного языка.

Внимание: если вам предлагают поехать по туристической визе и там взять рабочую, тогда надо знать, что рабочая виза выдается только в посольстве страны проживания. И если вам такое предлагают, тогда следует задуматься. Ведь это им для сего то надо.

· При посещении фирмы надо сразу спросить у них лицензию на право предоставления данного вида услуг. Ведь вполне вероятно они просто могут снимать с посетителей деньги и в их задачу не входи заниматься трудоустройством;

· В связи с этим существует возможность попасть на фирму, которая занимается мошенничеством. Тогда вы можете заплатить гораздо больше денег за ее услуги, цена за которые рассчитывалась до подписания договора о сотрудничестве, а взамен получить гораздо худшие условия, чем обещалось ранее.

· Всегда надо просить координаты фирмы работодателя. Если вам отказывают и просто говорят дать деньги и после того вам только будут искать работу. Тогда проще всего развернуться и уйти. У нормальной компании всегда есть база данных по вакансиям. И в первую очередь вам предложат дать свое резюме. После этого скажут какая работа есть. Потом вам предложат перевести резюме на английский, за это берут деньги. Это вы можете сделать и самостоятельно. Но тогда в компании говорят, что только они могут сделать это правильно. Это тоже должно насторожить.

Читайте также:  Как купить медицинскую страховку в Румынию

Внимание: Фирма, которая пользуется доверием у работодателя, всегда имеет базу данных вакансий. Деньги они берут с работодателя, ведь это ему подыскивают работников. Поэтому предложения об оплате услуг фирмы уже должно насторожить.

Работа за границей со знанием английского языка находится вообще достаточно просто. Поэтому к этому надо стремиться. Самое главное делать шаги по поиску работы. За вас этого никто не сделает. Если просто об этом думать, ничего не получится. Надо приложить и усилия. Никогда не следует бояться переходить по объявлениям на сайтах, ведь есть много программ по занятости за границей, где не требуется хорошего знания. Хотя такой труд и меньше оплачивется, но все равно значительно выше чем у нас. Поэтому цена вопроса высока, это уровне жизни. Самое главное, если вы решились, тогда не ищите что вам мешает. Думайте, как преодолеть сложности и тогда вопрос ищу работу за границей без знания языка не будет рассматриваться и у вас все получится.

Польша упростится, Германия приоткроется. Что изменится для украинских заробитчан в 2022 году

Из-за закрытых границ украинцам стало сложнее вырваться на заработки в Европе, да и выбор вакансий во времена эпидемии сузился.

Большинство тех, кто уехал на заработки в Европу там и остались во время эпидемии (либо ненадолго приехали в Украину весной, но затем вновь вернулись в ЕС). Но выезд новых заробитчан сейчас сильно затруднен.

В 2022 году, однако, ряд стран планирует нововведения в плане трудовой миграции.

Где и какие – узнавала “Страна”.

Польша

Главным направлением среди наших заробитчан остается Польша – даже в карантин для выезда достаточно биопаспорта и приглашения от работодателя.

В 2022 году часть предприятий (в основном ресторанно-отельный бизнес) закрывались в эпидемию, на части сократили зарплаты, но спрос на рабочую силу из Украины по-прежнему остается высоким.

Судя по последним тенденциям и законодательным изменениям, Польша и в 2022 году будет по-прежнему открыта для украинских трудовых мигрантов, продолжая упрощать их пребывание в стране, говорит “Стране” Томаш Богдевич, генеральный директор компании по международному трудоустройству Gremi Personal.

“Согласно правительственным прогнозам, к 2030 году Польше не будет хватит около 4 млн работников. И это на фоне демографического кризиса и старения населения. Пандемия показала, что несмотря на то, что поляки остаются без работы, польские предприятия все время нуждаются в трудовых мигрантах. Поэтому можно ожидать больше социальных программ интеграции украинцев в Польше и новых законодательных инициатив, облегчающих и ускоряющих доступ украинцев к рынку труда”, – говорит Богдевич.

Как пример можно привести пока еще проект внесения изменений в закон о статусе иностранцев и некоторые другие акты, направленный на упрощение получения “Карт побыту” с целью работы, что позволит иностранцам быстрее легализироваться и приступить к работе в Польше.

А также проект закона о возможности упрощенной процедуры предоставления ПМЖ в Польше потомкам украинцев (не этнических поляков), живших на территории 1-й и 2-й Речи Посполитой.

Первая Речь Посполитая – это государство, существовавшее в 16-18 веках и оно включала в себя и почти всю территорию Украины за исключением восточных и южных областей.

Вторая Речь Посполитая – это межвоенная Польша, в которую входили западноукраинские области кроме Закарпатья и Буковины.

То есть по этому закону (если его примут) большая часть населения Украины может претендовать на упрощенную процедуру получения права на ПМЖ.

Кроме того, с 1 декабря 2022-го года в Польше вступил ряд изменений в законе об иностранцах, которые важно знать украинцам, которые собираются туда на работу.

“Первое – Польша вводит сроки выдачи решений по рабочим визам. Теперь этот процесс будет длится до 15 дней или в особых случаях максимально 60 дней (ранее люди могли ждать решения месяцами, – Ред.). Документы на национальную визу в Польшу можно подавать вне зависимости от места прописки. Изменились требования и к страховым компаниям. Признавать будут только полисы организаций, cписок которых опубликован Министерством иностранных дел Польши”, – рассказывает Богдевич.

Кроме того, с Нового года в Польше повышают минимальную почасовую ставку до 13,50 злотых нетто (100 грн). А это значит, что зарплата в среднем может увеличиться на 100 долларов.

В среднем низкоквалифицированные работники на промышленных и пищевых предприятиях получают 800-1000 долларов в месяц (22-28 тысяч гривен). Высококвалифицированные (сварщики столяры, электрики) – 1000-1500 долларов в месяц (28-42 тысяч гривен) в зависимости от опыта и квалификации.

К работе в Польше по-прежнему можно приступить после прохождения 10-дневного карантина. Однако планируется, что вакцинированные смогут пересекать границу без необходимости его отбывать.

Кстати, в польском правительстве заявили, что иностранцы смогут бесплатно вакцинироваться от коронавируса в Польше. Граждане Украины, которые легально живут, работают или учатся в Польше, получат прививку от COVID-19 на тех же условиях, что и граждане Польши.

Для этого нужен документ, подтверждающий место жительства в Польше. Это может быть карта временного или постоянного жительства. Сделать прививку смогут даже те, у кого нет медстраховки. И они будут доступны для населения уже с 15 января.

“Вакансий для украинцев в Польше столько же, как и в прошлом году. И предприятия, где работают украинцы, функционируют стабильно на данный момент. Работники нужны на предприятиях пищевой продукции – рыбзаводах, мясокомбинатах, производстве замороженных продуктов. А также в логистике и на складах. С Нового года ожидаем увеличение количества вакансий на заводах электроники, а также на заводах автопромышленности. Некоторые предприятия уже начинают готовиться к летнему сезону и к нам поступают заявки на рабочие руки от предприятий, где производят мороженое”, – говорит Богдевич.

Сами заробитчане рассказывают, что в Польше действительно легче всего найти работу, правда, есть нюансы. И связаны они, в основном, с низкими по европейским меркам заработками, которые предлагаются нашим заробитчанам.

“Побывала на двух работах – и везде ситуация одинаковая. Платят мало (3 тысячи злотых, на наши деньги – 23 тысяч гривен), а пахать нужно день в день и по 12 часов, чтобы что-то ощутить по деньгам. Польша – не та страна, в которой можно именно заработать, здесь просто можно работать за неимением работы в Украине. Вот именно что “заработать копейку”. Возможно, это связано с карантином, так как многие страны особо не пускают на заработки, может все ещё изменится, но для меня Польша как страшный сон. Но если уж так проблемно с работой в Украине, то выбора другого нет, так как массово зоробитчан принимает только Польша”, – рассказала нам украинка Виктория Компаниец.

Некоторые возвращаются в Украину, так ничего толком и не заработав.

Читайте также:  Как получить ВНЖ в Румынии для русских?

“Сейчас много не заработаешь, обещают работу и в выходные, и по 12 часов, а по факту только 8. А по 8 часов работы привозить домой нечего – цены в Польше растут и все заработанное проедается тут”, – говорит нам украинка Анна Яковенко, которая вернулась с заработков.

“Заработки давно не те – работать, чтобы жить и содержать себя. Ехать рекомендую только в ситуации безысходности. Сейчас даже поляки без работы сидят, не то что украинцы. Берут, но могут сократить без объяснений по эпидситуации. Постоянные качели с документами”, – говорит Катерина Кахляк.

Другие, наоборот, довольны работой в Польше, особенно на фоне безработицы в Украине.

“Карантин неизвестно когда закончится, а жить в Польше реально лучше, и все заводы и фабрики работают”, – говорит Ксения Тараненко.

Некоторые советуют ехать уже весной, а лучше – после Пасхи, когда, по прогнозам, может закончиться карантин после вакцинаций.

“Лучше устраиваться через проверенные или официальные (с лицензией) агентства. И работу выбирать либо по специальности, либо опираться на отзывы людей. И еще лучше всего поехать уже весной, поскольку сейчас вся Польша находится в красной зоне и заболеть ковидом стало проще простого – зашёл в супермаркет, подышал в толпе, а дома обнаруживаешь пропажу обоняния. К тому же, на некоторых предприятиях мониторят температуру”, – делится Артем Черномор, который трудится в Польше.

“Я в Польше не первый раз, вот в этом году второй раз попала на карантин. Но ехать этот раз на Украину не могу потому, что на карту подалась и ребёнок заканчивает школу в Польше. В данный момент в городе Колобжег, работу найти очень тяжело, в основном тут отели, это курортный город. А в сезон – супер, работы очень много. Так что в 2022 году, когда начнется вакцинация, отели также будут набирать работников”, – говорит Наталья Гузовская.

Германия

Часть заробитчан проторила дорожку через Польшу в Западную Европу, где платят вдвое больше.

По данным компании Personal Service, 40% украинцев ищут работу в Германии (для мигрантов там предлагаются зарплаты в районе 50 тысяч гривен).

Только вот большинство едет по поддельным документам и устраивается нелегально (в основном разнорабочими и прислугой).

С марта 2022 года, еще до локдауна, Германия упростила трудоустройство граждан без европейского паспорта, но немцы всё же редко выдают визы и при этом требуют доказать знание немецкого языка.

А устроиться легально без знания языка и рабочей визы нереально.

В Германии на 2022 год, когда откроют рестораны и отели, обещают много вакансий в сфере обслуживания: официанты, уборка номеров, помощь на кухне. Зарплата официантов и продавцов – 1,2–1,8 тысяч евро (42-62 тысяч гривен).

“А уже сейчас в Германии нужны сиделки, плиточники, сантехники, электрики и упаковщики. Реально заработать на наши деньги около 50 тысяч гривен. В ряде случае даже не требуется знание немецкого языка. Украинцев набирают чаще всего именно на эти работы, но в основном нелегально. Кто-то едет по поддельным польским документам, кто-то – по румынским и венгерским паспортам. Некоторые едут в Германию по схеме якобы работы на польскую компанию, на деле же устраиваются нелегально. Такая тенденция сохранится и в 2022 году”, – говорит нам эксперт по миграции Инна Мыць.

С началом полевых работ будут массово набирать на сбор и сортировку спаржи весной, летом – на сбор ягод и фруктов, а осенью на тыквенные фермы.

Также в Германии есть работа для водителей, медицинских сестер и строителей, средняя зарплата – от 1,5 тысяч евро.

В 2022 году эксперты прогнозируют увеличение потока украинских нелегалов в Германию. А значит, со стороны посредников будет больше мошенничества и фактов эксплуатации.

О том, что украинские нелегалы массово “переселяются” через Польшу в Германию, пишут и польские СМИ.

По словам пресс-секретаря пограничной службы на Одере Иоанны Конечняк, украинцы серьёзно рискуют, ведь если их поймают на нелегальной работе и депортируют, они не смогут приехать второй раз. Более того, немецкая полиция также конфискует у них деньги, полученные за нелегальную работу.

На нелегалов устраивают рейды и в самой Германии. В сентябре по запросу прокуратуры в городе Наумбург 800 полицейские проверили десятки квартир и компаний в пяти федеральных землях. Они искали иностранцев, которые нелегально работали, в основном на мясоперерабатывающих комбинатах.

По информации прокуратуры, немецко-польская преступная группировка при помощи агентств временного трудоустройства за последние полгода перебросила около сотни человек в Германию. Еще полсотни работали на основании поддельных документов граждан ЕС. Посредники заработали на этом около 1,5 млн евро.

Сейчас немецкая полиция расследует около 1,5 тысячи случаев незаконного пребывания и трудоустройства на территории страны. Многие из них – украинцы, большинство устроились на работу через посредников польских компаний в Украине.

Чехия

В Чехии удвоят квоту на трудоустройство для украинцев – до 40 тысяч. Также упростят схему получения двухлетней рабочей визы – именно проволочки с документами отваживают заробитчан от Чехии.

А там сейчас не хватает рабочих рук на стройках, в сфере услуг и медицины.

В среднем зарплата от 80 до 110 крон в час (105-145 грн), на стройке заработать можно до 1,5 тысяч евро в месяц (52 тысяч гривен). Горничные и помощники на кухне получают от 700 евро (25 тысяч гривен).

Также работодатели ищут рабочих на заводы и водителей (около тысячи евро).

Главной заминкой для работы в Чехии, где заработки выше, чем в Польше, остается долгая процедура получения рабочей визы.

“Работа в Чехии есть. И не только на стройках. Например, уже на январь горят вакансии на заводы, на упаковки, в магазины, зарплата – от 33 тысяч гривен. Или, например, есть срочные вакансии по уходу за лошадьми в конюшне на ферме. Но набирают персонал исключительно по чешским визам, от 3-х месяцев. Из-за нехватки сотрудников часть работодателей повысили зарплату, примерно на 100 евро”, – рассказал нам сотрудник кадрового агентства Олег Балюк.

Заробитчане признаются, что за тысячу евро через посредников можно подпольно купить чешскую визу, которая официально стоит 35 евро.

“Официально ехать в Чехию можно для жизни и перспективы, для заработка не очень, во всяком случае, на первых порах”, – говорит Максим Татарчук, который работает на стройке под Прагой.

Украинцы рассказывают, что на части предприятий условия во время эпидемии ухудшились и с них выжимают все соки.

“Люди по 14 часов 7 дней в неделю за 120 крон в час (160 грн) пашут. В среднем в месяц выходит около 30 тыс. крон в месяц, это почти 40 тыс. грн. Нелегалов часто набирают на упаковки, на склады. Я так свои здоровые ноги на складах оставила. Даже операции не помогли”, – жалуется львовянка Галина Иванив.

“Хотели эмигрировать в Чехию, стали искать работу по трёхмесячной визе, как бы на разведку съездить, чтобы график был адекватный и было время осмотреться, что к чему. В итоге так “лоханулись” с выбором места работы, что прям истерика. Устроились на склад, график работы по 12 часов 6 дней в неделю пахать. Но так как деньги за документы заплачены, виза вклеена, деваться некуда. Приезжие без знания языка – это как “пушечное мясо”, просто на “передовую”, куда не хочет идти никто из местных. И главное еще, чтобы заплатили за труд. Знакомый так отработал по трехмесячной визе в Чехии, а зарплату всю не выплатили”, – признается заробитчанка Елена.

Читайте также:  Как и где снять дом на Гоа на берегу моря на длительный срок в 2022 году: цены, можно ли купить недвижимость в Индии

“В Чехии действительно очень странная ситуация. За копейки делают из людей рабов. Люди работают стоя на ногах на складах по 12-16 часов в сутки (а если меньше – поедешь домой с пустым карманом). Работа нон-стоп без присесть-перекурить. Странно, что уже столько лет никак не меняют такие ужасные условия труда. Кстати, могут ещё и не заплатить, неожиданно сказав, что не выработана норма. Получить визу на два года сложно из за трэша в консульстве”, – поделилась живущая в Праге Екатерина Герасимчук.

Топ лучших европейских стран для эмиграции из России и стран СНГ

  1. Выбор
  2. Страны
  3. Способы
  4. Отказ
  5. Преимущества
  6. Недостатки

Основные причины, которые влияют на решение иммигрировать для граждан стран постсоветского пространства, экономические. Люди хотят иметь возможность достойно зарабатывать, иметь гарантии сохранения сбережений, получить доступ к качественным образованию, медицинским услугам, сервису. В связи с пандемией коронавируса и экономическими проблемами, уровень жизни в странах СНГ, и так невысокий, снизился. Европейские страны — прекрасный выбор для иммиграции.

Как выбрать страну для иммиграции?

Уровень жизни и социальных гарантий в разных государствах Европы, даже входящих в ЕС и шенгенскую зону, разный. Швейцария, Австрия, Германия, Великобритания и другие старые демократии, несомненно, более интересны, с экономической точки зрения, для иммиграции. Но в более богатых странах выше и необходимые повседневные расходы. Кроме того, по общему правилу, чем богаче государство, тем сложнее туда переехать и легализоваться для постоянного проживания.

Индекс человеческого развития — коэффициент учитывающий основные параметры качества жизни, относит к первой пятерке следующие европейские государства:

  1. Норвегия.
  2. Швейцария.
  3. Ирландия.
  4. Германия.
  5. Исландия.

Однако, это не означает, что это лучшие страны для иммиграции. Въехать в самые счастливые государства и легализоваться в них крайне сложно. Стоит проанализировать, не только свои желания, но и возможности.

Богатые иммигранты, а также специалисты высокой квалификации востребованы везде. Тем же, кто только начинает свой профессиональный путь или не накопил значительных денежных средств, следует задаться вопросом не о том куда лучше, а о том куда легче иммигрировать. Жизнь в любом государстве ЕС поможет вам адаптироваться к требованиям этого общества. Получение же гражданства позволит жить и работать в любом государстве Евросоюза.

Сравним несколько самых популярных стран для переезда из России и СНГ.

Страна шенгенской зоны. ВНЖ в Австрии позволяет перемещаться по всей Европе, но работать можно только в этой республике. Получение вида на жительство возможно для:

  • политических беженцев;
  • членов семей лиц легализованных в государстве;
  • поступивших на учебу в ВУЗы или на курсы;
  • открывших бизнес;
  • имеющих приглашение от австрийского работодателя.

Наличие любого из оснований придется доказывать. Без таких оснований, можно инвестировать в Австрию 8 млн. евро или пожертвовать 2 млн. евро на благотворительность.

Иммигрировать в Европу, через обучение в Австрии, реально для относительно небогатых иностранцев. Потребуется подтвердить знание немецкого языка на высоком уровне.

Переезд на основании ведения бизнеса потребует порядка 100 тыс. евро для его открытия. Доход от предпринимательской деятельности должен составлять порядка 700 евро на каждого члена семьи.

Возможно получение ВНЖ для финансово независимых лиц. Для этого нужно быть владельцем недвижимости в Австрии, приобрести медицинскую страховку с полным покрытием и иметь на счету не менее 85 тыс. евро на каждого взрослого члена семьи.

Уровень доходов в Австрии от 900 евро. Столько платят неквалифицированным рабочим.

Уровень доходов в стране ниже Австрийского. Но налоги и цены тоже ниже. Основания для приобретения ВНЖ те же, что в Австрии и других странах ЕС.

Легче всего иммигрировать через инвестиции. Для этого понадобится вложить не менее 2 млн. евро в экономику Испании или купить недвижимость стоимостью от 500 тыс. евро. Можно открыть бизнес в стране. В момент получения ВНЖ бизнес уже должен работать и платить налоги.

Официальная минимальная зарплата в Испании — 1050 евро. Неквалифицированные иностранные работники, такие как няня, официант и т.п. могут оплачиваться ниже.

Те, кто задумывается над вопросом, как переехать в Европу, в первую очередь мечтают именно о Германии, Франции или Великобритании. Это страны с самым высоким уровнем жизни. Но и правила легализации в них самые сложные. В Германии легче всего получить ВНЖ этническим немцам, но доказывать происхождение придется самому мигранту. Раньше преимущественным правом на получение ВНЖ пользовались евреи, но с 2005 года процедура для них стала намного более сложной.

За инвестиции, право проживать в Германии получить не удастся. Ведение бизнеса в стране возможно и без права на проживание. Если же открытие бизнеса преследует целью получения ПМЖ, то придется доказывать, что он принесет пользу не только всему государству, но и конкретной местности, в которой вы хотите обосноваться. После этого можно получить ВНЖ на год или два. Если бизнес разорится, вышлют всю семью. ПМЖ может стать доступным через 3 года успешного ведения бизнеса. Доходы в Германии выше чем в Италии или Испании, но и жизнь обходится дороже.

Иммиграция в Европу возможна, но, если вы хотите сразу поселиться в самых лучших странах, нужно либо обладать значительным состоянием, либо иметь крупные достижения в профессиональной деятельности, искусстве или спорте.

В каких странах проще получить вид на жительство?

Если вы не богаты и не знамениты, переезд в Европу можно начать со стран, предъявляющих более лояльные требования к мигрантам. Недавно, можно было быстро и сравнительно недорого получить гражданство Мальты или Кипра за инвестиции. Сейчас, в связи с коррупционными скандалами, эти программы практически закрыты. Стоит обратить внимание на относительно небогатые страны ЕС. В основном, это государства Балтии и страны Восточной Европы.

Проще всего получить ВНЖ в Болгарии. Страна поддерживает иммиграцию и имеет лояльные правила легализации иностранцев. После официального трудоустройства, вид на жительство можно получить через 3 месяца.

Латвия тоже предоставляет возможность сравнительно легкой легализации иностранцев. Помимо лояльных правил иммиграции, для жителей СНГ, важным преимуществом является наличие широкой русскоговорящей диаспоры в этой балтийской стране.

Правила иммиграции в Грецию, тоже проще, чем в большинстве стран ЕС. Законодательство позволяет местным компаниям нанимать иностранцев. Вид на жительство можно получить в течение двух месяцев, после того как оформлена рабочая виза.

Следует понимать, что по уровню жизни, государства, облегчающие миграцию, отстают от своих партнеров по ЕС. Однако, дальнейшее получение гражданства этих стран, позволяет свободное перемещение по Европе, в том числе проживание и работу в любом из государств.

Основные способы получить ВНЖ

Рассмотрим основные способы получения вида на жительство в Евросоюзе.

Приобретение недвижимости

В ряде стран ЕС, приобретение недвижимости на их территории позволяет обрести право на проживание. Возможность получения такого права и минимальная стоимость объекта регулируется местным законодательством. Обычно цены и требования в бедных государствах Евросоюза ниже.

Получение образования в одной из стран ЕС

Правила обучения иностранцев в каждом государстве собственные. Многие государства признают среднее образование только если обучение продолжалось не менее 12 лет. Абитуриентам из СНГ приходится окончить школу, а потом несколько курсов университета в своей стране. При поступлении в ВУЗ Германии, предварительно нужно окончить подготовительные курсы, называемые штудиенколлег. Временный вид на жительство выдается после зачисления на обучение.

Читайте также:  Как заполнить заявление на получение гражданства РФ по образцу

Вступление в брак с европейцем или европейкой

Этот вариант легализации гарантирует получение ВНЖ, а в дальнейшем и гражданства. Следует только учитывать, что страны Евросоюза не любят мошенничества. Если брак будет расторгнут или признан фиктивным, ЕС придется покинуть.

Получение статуса беженца

Получение такого статуса позволяет получить право на проживание в ЕС. О желании приобрести это право, необходимо сообщить при пересечении границы. Нужно быть готовым к тому, что придется доказывать, что в стране гражданином которой вы являетесь вам угрожает смерть или незаконное преследование.

Воссоединение с семьей

Члены семей граждан стран ЕС и иностранцев, получивших право на проживание, могут переехать к ним. Сроки легального пребывания иностранца в ЕС, до перевоза семьи, и необходимая степень родства регулируются законодательством места выдачи ВНЖ.

Трудоустройство

Законодательство ЕС позволяет нанимать на работу иностранцев. Однако, сначала специалиста нужного уровня требуется искать в своей стране, потом в других государствах Евросоюза. Только если таких желающих нет, можно пригласить иностранных специалистов. Разрешение на проживание выдается после оформления рабочей визы и начала трудовой деятельности у нанимателя.

Ведение бизнеса в европейских странах

Возможность получения права на проживание и правил приобретения ВНЖ по этому основанию определяется законодательством государства, выбранного для ведения коммерческой деятельности. В небогатых странах правила лояльные, в богатых — более жесткие.

Правила оформления ВНЖ в разных государствах ЕС могут существенно отличаться. После выбора конкретной страны, изучите статью об иммиграции в нее.

Почему могут отказать в виде на жительство?

Не каждое обращение за правом на проживание заканчивается его обретением. Основными причинами отказа являются:

  • Предоставление фальшивых документов, в том числе нелегально оформленных приглашений на работу.
  • Отсутствие источников дохода или обоснованные сомнения в их легальности.
  • Отсутствие оснований для предоставления статуса беженца.
  • Фиктивное вступление в брак или усыновление.
  • Репутационные риски для государства или его лидеров. Диктаторы, виновники и активные участники кровопролитных конфликтов и подобные им личности ВНЖ в Европе получить не смогут.
  • Преступное прошлое заявителя, принадлежность его к террористическим и радикальным группировкам.

Отказ в предоставлении права на проживание может быть обжалован в суде. Однако, чаще всего, суды подтверждают правомерность решения иммиграционных органов.

Топ стран для иммиграции

Официальная статистика по эмиграции из постсоветских республик не вызывает доверия. Данные государств из которых убывают мигранты и принимающих сторон расходятся в несколько раз. По аналитическим данным независимых экспертов, большая часть иммигрантов, покинувших СНГ и осевших в Европе, предпочла следующие страны:

  1. Германия.
  2. Испания.
  3. Франция.
  4. Болгария.
  5. Австрия.

Далее следуют Польша и Финляндия.

Упрощенная иммиграция через репатриацию

Несомненно, на уровень жизни в любой из стран влияет статус резидентства. Именно гражданство наделяет всеми правами и возможностями легальной жизни. Процесс получения гражданства всегда нелегкий, и зачастую заявителям нужно пройти длительную процедуру. Но в законодательстве ряда стран предусмотрена и более быстрая процедура — получение гражданства по репатриации — которая позволит в течении 1-2 лет стать законным полноправным жителем выбранной страны. Программа репатриации подразумевает возобновление утерянного резидентства путем восстановления связи с родственниками до четвертого поколения (которая и послужит основанием для назначения соответствующего статуса). Миграционные юристы, которые профилируются в этом направлении, предоставляют информацию касательно требований процедуры.

Переехать в другую страну возможно! Сейчас легко получить вид на жительство, ПМЖ и даже гражданство другого государства. Любые миграционные вопросы можно решить с юристами международного права. Мы составили рейтинг лучших компаний, которые занимаются миграционными вопросами. Консультация у них бесплатная!

Преимущества жизни в Европе

Иммигранты из СНГ, поселившиеся в Евросоюзе, отмечают следующие преимущества принятого решения:

  • Возможности получения образования и последующей реализации своего потенциала в труде.
  • Высокое качество медицины, в том числе социальной.
  • Высокие доходы. Отсутствие необходимости всю жизнь копить на обеспечение детей.
  • Стабильность экономики, позволяющая строить долгосрочные планы.
  • Уважение к человеку, отсутствие глубокого социального расслоения.
  • Ухоженность и безопасность всей территории европейских государств.
  • Действующие системы интеграции мигрантов в жизнь выбранных ими стран.

Недостатки жизни в Европе

Отмечают иммигранты и некоторые недостатки. К ним они относят:

  • Определенную сложность в адаптации к местным традициям и менталитету.
  • Зарегулированность жизни. В отличие от СНГ, все законы требуют неукоснительного их исполнения.
  • Дороговизна транспорта, коммунальных и других услуг, в сравнении с привычным для СНГ уровнем.
  • Сложность смены сферы деятельности. Работодатели ориентируются исключительно на имеющееся образование и стаж работы по профессии.

Решение об эмиграции и претворение его в жизнь приносят как положительные так и отрицательные последствия. Но положительных моментов явно больше. Тем более, что дети, выросшие в Европе, не столкнутся со сложностями адаптации. Если вы имеете состояние или достигли высот в выбранной сфере деятельности, можно сразу выбрать страну, которая вам нравится. Если этого нет, имеет смысл присмотреться к восточноевропейским государствам или рассмотреть иммиграцию, через обучение за границей.

Как найти работу в Германии для граждан стран СНГ в 2022 году

Германия давно считается одной из наилучших стран для трудовой миграции. Высокая зарплата и стабильная экономика — это лишь основные причины, по которым ФРГ так привлекает иностранцев из СНГ. Работа в Германии для русских — это отличный способ за короткий срок улучшить свое материальное положение. Единственная трудность состоит в том, что немецкое миграционное законодательство благоволит только к специалистам высокой квалификации. Остальным гражданам устроиться на работу в Мюнхене или Бремене будет значительно сложнее.

Чем привлекает Германия трудовых мигрантов

Согласно официальной статистике, в нынешнем году минимальная зарплата в Германии составляет 9,19 евро в час или 1593 евро в месяц при стандартной 40-часовой рабочей неделе. Если брать во внимание среднюю зарплату трудоспособного немца, то в третьем квартале 2018 года она достигла 3899 евро в месяц (до вычета налогов).

Учитывая крайне низкий уровень безработицы (3,2%), работа в Германии для белорусов, россиян и украинцев является наилучшим вариантом для временной трудовой миграции. Цены на потребительские товары в этой стране не так высоки, как в Скандинавии, а система оплаты труда практически вдвое превышает среднюю заработную плату в государствах Центральной Европы (Чехии, Польше, Венгрии).

Как уехать в Германию на работу? Нужно иметь профессиональную квалификацию, которая бы заинтересовала немецкого работодателя. Например, льготами пользуются медсестры и IT-специалисты. Малоквалифицированным работниками найти работу сложнее. Тут все зависит от того, сумеет ли компания-наниматель убедить местные власти в том, что им действительно необходимы иностранные сотрудники. В 2019 году систему квот для граждан из стран, не являющихся членами ЕС, собираются упростить. Но на данный момент действует старая система трудоустройства, согласно которой неквалифицированный персонал следует набирать в первую очередь из жителей Германии. Это значительно усложняет возможность найти легальную работу для иностранцев.

Способы поиска работы в 2022 году

Существует несколько способов, как найти работу в Германии. Можно использовать сайты по трудоустройству (как немецкие, так и российские). Еще один способ предполагает обращение в кадровые агентства. Конечно же, не стоит забывать и о поиске работы через знакомых, социальные сети и русскоязычные форумы в Германии.

Читайте также:  Как сделать страховку для поездки в Израиль

Через специализированные сайты

Наиболее известными сайтами по трудоустройству являются:

  • experteer.de
  • jobleads.de
  • de.dice.com
  • stellenanzeigen.de
  • studentjob.de
  • de.indeed.com
  • learn4good.com
  • careerjet.de

Можно также использовать русскоязычные сайты для поиска работы в Германии. Если человек не владеет немецким языком, эти интернет-ресурсы вполне могут помочь. Но стоит учесть, что вакансии на таких сайтах, как правило, размещаются посредниками, которые помогают в трудоустройстве за комиссионные.

Обращение в кадровые агентства

Фирмы-посредники способны оказать существенную помощь в подборе вакансий. И хотя их услуги платные, выгода такого сотрудничества очевидна: человеку не нужно самостоятельно искать работу — ему будут предоставлены подходящие предложения с учетом его профессиональной квалификации и опыта.

Оплата за услуги кадрового агентства составляет от 100 до 200 евро. Некоторые посредники работают без предоплаты, взимая комиссионные с первой зарплаты человека, которого они трудоустроили.

Наиболее востребованные профессии в Германии

Немецкая экономика постоянно нуждается в дополнительном притоке квалифицированных кадров. Востребованные профессии в Германии могут быть разными: врачи и медсестры, программисты и заводские специальности. Нужны даже подсобные рабочие на ферму.

Доступные вакансии для русских

Высокооплачиваемая работа в Германии для граждан СНГ чаще всего представлена в таком перечне вакансий:

  • водитель;
  • электрик;
  • работник конвейерной линии;
  • фасовщик товара;
  • контролер качества готовой продукции;
  • сиделка по уходу за престарелыми;
  • каменщик;
  • работник фермы;
  • гипсокартонщик;
  • маляр;
  • штукатурщик.

Приведенный здесь список далеко неполон. Немецкая экономика нуждается практически в любых специалистах как с опытом, так и без опыта работы. Лучшим подтверждением этому является крайне низкий показатель безработицы в стране.

Высококвалифицированный труд

Доступна ли для граждан России и Украины работа врачом в Германии? Вопреки широко распространенным заблуждениям, на вакансии в сфере медицины могут претендовать не только жители Евросоюза, но и иностранцы из государств, не входящих в ЕС. В Германии существует острый недостаток в терапевтах, фельдшерах и медсестрах. Если учесть, что зарплата медицинской сестры превышает 3000 евро, стоит попытаться найти такую работу. Правда, помимо профильного образования и опыта, необходимо также знание немецкого языка. Кроме того, понадобится пройти небольшую переквалификацию, которая поможет вникнуть к особенности работы в клиниках Германии.

Для специалистов в сфере IT-технологий трудоустроиться еще проще, чем для медиков. Владение немецким языком для них необязательно — достаточно одного английского. Со стороны немецких властей иностранные специалисты обеспечиваются «голубой картой ЕС». Этот документ представляет собой разновидность ВНЖ, позволяющий жить и работать в Германии длительное время. Единственное условие состоит в размере зарплаты. Для выдачи «голубой карты ЕС» работодатель должен гарантировать, что годовой доход иностранного специалиста будет превышать 41808 евро.

Без знания языка

Работа в Германии без знания языка возможна, но перечень таких вакансий весьма ограничен. Как правило, это неквалифицированный физический труд: сбор урожая на ферме, подсобные работники на строительных объектах.

Аналогичная работа в Германии для женщин представлена на производстве и в сельском хозяйстве. Без знания языка можно устроиться, например, упаковщицей товаров на складе или сборщицей овощей в теплице. Иностранцам доступна практически любая работа, где не требуется общение с местными жителями.

Видео: Легальная работа в Германии

Размеры заработных плат в 2022 году

Уровень доходов населения в Германии повышается с каждым годом. Если брать во внимание оплату труда иностранных рабочих, то она начинается с 9,19 евро в час. Это минимальная зарплата, ниже которой платить нельзя даже трудовым мигрантам. При 40-часовой рабочей неделе выходит примерно 1583 евро.

Тяжелый физический труд или та работа, которая требует длительной профессиональной подготовки, оплачивается намного выше. Здесь иностранец может рассчитывать на 18-22 евро в час. Соответственно, в месяц выходит примерно 3000 евро или даже больше.

Процедура официального трудоустройства

Как ожидается, в 2022 году порядок приема на работу иностранцев в Германии будет упрощен. Но пока что процедура легализации сотрудников, прибывших из-за пределов Евросоюза, происходит по стандартной процедуре.

Для малоквалифицированного персонала оформляется рабочая виза категории D. Тут основные трудности возникают не у иностранца, а у его будущего работодателя. Ему нужно получить разрешение от местных властей, в котором бы подтверждалось, что на предложенную вакансию отсутствуют претенденты из числа граждан Германии и других стран ЕС. Если их действительно нет, то проблема решена. Дальше необходимо заняться подготовкой пакета документов для подачи в консульский отдел посольства.

Трудоустройство в Германии специалистов высокой квалификации, претендующих на получение «голубой карты ЕС», требует представления диплома или сертификата, подтверждающего наличие профессионального образования. Помимо этого, работодателю требуется дать гарантию того, что размер зарплаты будущего сотрудника будет выше установленного годового минимума в 41808 евро.

Оформление рабочей визы

Подача заявки и сопутствующих документов на получение долгосрочной визы категории D происходит в визовом центре, аккредитованном при посольстве Германии. Если у сотрудников консульского отдела возникнут вопросы к претенденту на трудоустройство, ему необходимо быть готовым к собеседованию.

Работа в Германии для украинцев и жителей Молдавии по биометрическому паспорту не допускается. Этот документ разрешает лишь безвизовые поездки в ЕС. Но для трудовой деятельности необходимо получить разрешение, то есть рабочую визу категории D.

Некоторые работодатели оформляют граждан Украины и Молдовы по польским или чешским рабочим визам. Формально такие сотрудники числятся в Германии в командировке, что позволяет им работать на законных основаниях в течение до 90 дней.

Необходимые документы

Перечень требуемых для получения рабочей визы бумаг выглядит следующим образом:

  • заполненная на немецком языке анкета-заявка в двух экземплярах;
  • загранпаспорт и две копии страниц с личными данными;
  • общегражданский паспорт с двумя копиями всех заполненных страниц;
  • три фотографии 35 на 45 мм;
  • квитанция об оплате визового сбора;
  • нотариальный перевод диплома или сертификата о профессиональном образовании (две копии);
  • две копии трудового контракта с немецким работодателем;
  • трудовая книжка с переводом на немецкий язык;
  • медицинский полис минимум на две недели пребывания в Германии.

Указанный перечень документов действителен только для граждан, не являющихся лицами свободной профессии, медицинским персоналом или претендентом на получение «голубой карты ЕС». Точный список необходимых бумаг для этих категорий граждан можно найти на официальном сайте посольства Германии в РФ.

Продление рабочей визы

В отличие от некоторых стран, продлить ранее выданную немецкую визу нельзя. Можно только подать прошение о получении ВНЖ. Для оформления новой рабочей визы придется обращаться в ближайшее консульское учреждение Германии.

Разрешение на работу

Если иностранец прибыл в ФРГ в качестве туриста или беженца, он имеет право изменить свой статус пребывания, подав заявление о получении разрешения на работу. Делать это нужно строго до трудоустройства, иначе можно нарушить немецкое законодательство. Как правило, разрешение на работу оформляется с помощью работодателя, поскольку он должен получить подтверждение о том, что граждане Германии не желают трудоустраиваться на эту вакансию.

Работа в Германии без посредников в виде компании-нанимателя вряд ли возможна. Иностранец должен иметь на руках подписанный контракт, на основании которого выдается разрешение на трудовую деятельность. При отсутствии этих документов работа будет считаться нелегальной.

Видео: Работа в Германии

Кому не требуется

Рабочая виза в Германию не нужна таким категориям:

  • гражданам других государств Евросоюза;
  • лицам, имеющим ВНЖ в одной из стран ЕС;
  • иностранным студентам, приехавшим в ФРГ по программе международного обмена, на стажировку или практику (длительность работы не должна превышать 90 дней).

Тем, кто получил так называемую «карту поляка», дающую право работать на территории Польши, для трудовой деятельности в Германии все равно нужна отдельная виза.

Виды разрешений

«Голубая карта ЕС» или Blue Card EU бывает двух типов. «По умолчанию», которая требует от претендента наличия профильного высшего образования и гарантии от работодателя о размере зарплаты в 53600 евро. Однако для IT-специалистов, медицинского персонала, математиков и других ученых, специализирующихся в области естественных наук размер годового дохода может быть снижен до 41808 евро.

Читайте также:  Как сделать временную регистрацию по месту пребывания - через госуслуги, для ребенка, без собственника

Еще одна разновидность немецкого разрешения на работу — это Self-Employed. Этот документ выдается лицам свободных профессий, а также предпринимателям, которые хотят открыть в Германии бизнес.

Санкции за попытку нелегального трудоустройства

Работа по гостевой или туристической визе в Германии приравнивается к незаконной деятельности. Это же относится и к трудоустройству по биометрическому паспорту, который дает право на безвизовый въезд в ФРГ. При отсутствии рабочей визы иностранец депортируется за пределы Шенгенской зоны с последующим запретом на въезд в течение 5 лет.

Как открыть свой бизнес в Германии

Немецкие власти всячески благоприятствуют иностранной предпринимательской деятельности. Имея готовность инвестировать в открытие малого бизнеса от 50000 евро, иностранец и члены его семьи могут не только получить бизнес-визу, но и финансовые льготы. К ним относится предоставление субсидий и возврат налогов.

Если иностранец задался целью открыть бизнес в Германии, для начала ему стоит получить консультацию сотрудника немецкого посольства. Он подскажет, какие федеральные земли более благоприятны для инвестиций в плане налоговых льгот и субсидирования со стороны государства. Кроме того, предпринимателю придется подтвердить наличие у него необходимых денежных средств для открытия бизнеса.

Преимущества и недостатки работы в Германии

Для лучшего понимания плюсов и минусов трудоустройства в ФРГ их стоит выделить в отдельную таблицу.

ПреимуществаНедостатки
Высокий уровень зарплатБольшая конкуренция
Социальная защита одна из лучших в миреВысокие ставки налогообложения физических лиц
Низкая инфляцияНеобходимость подтверждения диплома
Возможность оформить ВНЖ после 5 лет работыОбязательное требование владеть немецким языком
Низкий уровень уличной преступности и отсутствие бюрократических проволочекУровень зарплат для иностранцев всегда ниже, чем для граждан Германии

Разумеется, приведенную здесь информацию нельзя назвать полной. Лучше всего понимание особенностей жизни и работы в ФРГ приходит после нескольких лет пребывания в этой стране.

Видео: Работа в Германии. Закон принят

Отзывы

В заключение предлагаем прочитать наиболее характерные отзывы о работе в Германии.

Петр Васильевич, 37 лет: «Полгода назад устроился через агентство на фабрику Adidas возле Дрездена. Вакансия была платная, пришлось заплатить 300 евро, но хотя бы не обманули. Контракт заключили на 8 месяцев. Работаю на линии контроля качества. Проверяю футбольные бутсы, щитки, спортивную форму. Работа сидячая, 9 часов в день, 6 дней в неделю. В месяц выходит примерно 2500 евро или 13,5 евро в час. За жилье нужно платить 200 евро в месяц. Если хочешь жить в отдельной комнате — 500 евро. В целом доволен».

Виктор, 29 лет: «Работаю на кондитерской фабрике Милка. Платят немного — 9,5 евро в час, но работа не сложная. Питание бесплатное за счет работодателя. За жилье нужно платить 200 евро. Если работать по субботам, то в месяц выходит 2000 евро».

Популярные миграционные программы 2022 года

Украинцы, россияне, белорусы и другие жители стран СНГ всё чаще думают о переезде в более комфортные государства и задаются вопросами о том, куда лучше переехать. У каждого свои причины для подобных размышлений. Одни бегут от нестабильности на родине. Другие хотят расширить бизнес. Третьи мечтают о безбедной старости на берегу моря или в горах. Какие бы причины не толкали на переезд, к выбору нового места проживания нужно подходить максимально ответственно. Новое место нужно оценивать с точки зрения комфорта для всей семьи, обращая при этом внимание на возможности легализоваться. Рассказываем, куда иммигрировать в 2022 году и как оформить переезд официально. Делаем акцент на самые популярные миграционные программы.

Что нужно узнать при подготовке к переезду

Прежде чем выбирать страну для иммиграции, советуем изучить предпочтения экспатов в 2022 году. Кроме того, важно учесть:

Отношение правительства новой страны к иммигрантам из России, Украины и других стран;

Возможности для трудовой или предпринимательской деятельности, востребованность профессии, простоту регистрации ИП или юридического лица;

Допустимый срок пребывания в государстве без визы, возможности для оформления вида на жительства или гражданства, наличие инвестиционных программ;

Права и обязанности иностранцев, резидентов и нерезидентов выбранной юрисдикции;

В процессе подготовки к иммиграции обязательно возникнут дополнительные проблемы и вопросы. Решайте их по мере поступления и не паникуйте, если не всё сразу получается. При самостоятельном поиске недвижимости под ВНЖ или гражданство за инвестиции можно ошибиться, но всегда есть вариант обратиться за помощью. Специалисты компании Migration Group проконсультируют по любому вопросу и помогут не попасться на удочку недобросовестных риелторов, девелоперов или миграционных агентов.

Самые популярные миграционные программы в Европе

Европа много лет остаётся самой популярной частью света, куда стремятся мигранты. Европейские государства привлекают хорошей зарплатой, качественным образованием и здравоохранением, возможностями для развития бизнеса и связью со всеми континентами. Но важно понимать, что гражданство или вид на жительство в обмен на инвестиции стоит дорого, а найти работу или открыть бизнес не получится без знания языка и профессиональных достижений.

Одной из самых популярных стран среди российских, украинских и других иммигрантов была и остаётся Германия. Получить ВНЖ можно при получении образования, трудоустройстве, при покупке недвижимости или через бизнес. В 2022 году средняя зарплата в Германии составляет 4000 евро. Расход на человека с учётом аренды жилья и коммунальных платежей составляет 1600 евро.

В Португалии достаточно дорогая жизнь, но комфортный климат, развитая медицина, обилие курортов и достопримечательностей и широкие возможности для бизнеса сделали эту страну популярной среди бизнесменов и пенсионеров. Получить ВНЖ можно через инвестиции в недвижимость в размере не менее 350 000 евро.

В Швеции высокий уровень жизни, но переехать сюда из стран СНГ непросто. Самый выгодный вариант – вступить в брак с местным гражданином или устроиться на работу.

Испания предлагает мигрантам комфортные условия для жизни и «Золотую визу» при покупке недвижимого имущества стоимостью не менее 500 тысяч евро.

Болгария привлекает пенсионеров отсутствием языкового барьера. Молодёжь может легализоваться на стандартных условиях: через брак, трудоустройство, воссоединение семьи и так далее.

Швейцария – дорогая страна, куда достаточно сложно переехать. Сложности и дороговизна компенсируются престижем государства и уровнем зарплаты.

Тем, кто ищет, где выгодно инвестировать в недвижимость с возможностью оформления ВНЖ, советуем обратить внимание на Грецию. В стране действует программа по оформлению «Золотой визы». Минимальный порог вхождения – 250 000 евро.

Мальта и её паспортная программа

Мальта входит в состав Евросоюза, Шенгена и Британского содружества. Это позволяет её гражданам жить, учиться и работать в любой стране ЕС и практически без ограничений находиться в Великобритании. Мальтийская медицина занимает пятое место в мировом рейтинге, а дипломы местных вузов ценятся даже в корпорациях “Apple и “Google”. Получив мальтийский паспорт, можно спланировать свою налоговую нагрузку, вывести бизнес на новые рынки и путешествовать без виз по 180 + странам, включая Великобританию, Канаду и США.

Инвестиционная программа здесь существовала с 2014 года. Стать гражданином островного государства можно было, сделав безвозвратную дотацию в фонд социального и экономического развития в размере € 650 000, выкупив государственные ценные бумаги стоимостью не ниже 150 000 евро и инвестировав € 350 000 в недвижимое имущество при покупке или 16 000 евро в год при аренде. Процесс оформления занимал 12-14 месяцев.

По новым условиям оформить гражданство Мальты можно за 1-3 года. Инвесторы, которые готовы прожить на острове три года в качестве резидента, могут пожертвовать в фонд € 600 000. При дотации на сумму более 750 000 евро можно получить паспорт уже через год. В покупку недвижимости придётся вложить не менее 700 000 евро, а минимальный порог при аренде остался без изменений. Также претендент должен отдать не менее € 10 000 на благотворительность.

Какие существуют варианты переезда в Азию

Если знать цель переезда и выбирать юрисдикции под потребности, можно легко переехать в страны Азии. Здесь легко получить долгосрочную визу. Приятный и комфортный климат позволяет превратить садоводческое хобби в прибыльный бизнес или реализоваться в туристической отрасли. Наибольшей популярностью среди мигрантов пользуется Сингапур. Высокие экономические показатели, мягкий налоговый климат и широкие возможности для предпринимательства. Переехать сюда можно, вступив в брак, устроившись на работу, инвестировав в новый или существующий бизнес.

Переехать в Филиппины можно по туристической визе, которая позволяет жить в стране два года. Потом нужно будет выехать за пределы государства и повторно заселиться по той же причине. Чтобы получить ВНЖ, можно принять участие в пенсионной программе для иностранцев старше 34 лет. Стоимость участия – $ 20 000.

Для специалистов в различных сферах интересно предложение Малайзии, где постоянно не хватает кадров. Десятилетний ВНЖ можно получить по пенсионной программе. Те, кто не достиг пенсионного возраста, должны внести на счёт не менее 100 000 долларов. Пенсионерам будет достаточно внести $ 50 000.

Китай – государство с высокими экономическими показателями и интересными предложениями по работе для квалифицированных специалистов. Легализоваться можно через трудоустройство, брак или инвестиции в недвижимость или бизнес.

Таиланд радушно принимает как туристов, так и мигрантов. Есть пенсионная программа для лиц старше 49 лет. Есть и предложение для инвесторов. Чтобы участвовать в программе Tai elite с бонусами, нужно инвестировать $60 000, без бонусов – $150 00.

Интересные условия для состоятельных иностранцев предлагает Турция. Покупка жилья любой стоимости считается основанием для получения вида на жительство. Для получения гражданства и паспорта потребуется вложить в недвижимость не менее 250 000 долларов или $500 000 + в ценные бумаги, бизнес или на депозит в банке. Инвестор может оформить паспорт не только для себя, но и для супруги, детей и родителей. Граждане Турции могут посещать без виз 115 стран, получать признаваемое во всей Европе образование, качественную медицинскую помощь и развивать свой бизнес в благоприятной среде.

Возможности для переезда в новый свет

У многих жителей стран СНГ переезд в Америку ассоциируется исключительно с иммиграцией в США, но на американском континенте есть и другие варианты. Получить ПМЖ в США можно через рабочую визу или Грин-карту, которую можно выиграть в ежегодной лотерее. Стоимость жизни зависит от города и штата. Есть и программа для инвесторов, которая позволяет претендовать на инвестиционную визу при вложениях не менее 900 000 долларов. Открывая компанию, необходимо создать не менее десяти рабочих мест. Переезжать в США выгодно с точки зрения развития карьеры или бизнеса, образования и выхода на пенсию.

Канада может быть интересна семьям с детьми. Проходной балл по программе Express Entry составляет 67. Переехать можно через трудоустройство, инвестиции в стартап и в качестве самозанятого гражданина.

В Аргентине и Чили привлекает лояльное отношение к мигрантам. В аргентинские ценные бумаги или бизнес можно инвестировать от $100 000, а пассивного дохода за рубежом от 500 долларов в месяц достаточно для получения визы финансово независимого лица. В Чили можно переехать на упрощённых условиях через трудоустройство, бизнес или визу финансово независимого лица (рантье).

Карибы – инвестиционно привлекательный регион американского континента

Паспортные программы карибских островов входят в пятёрку лидеров мирового рейтинга. Легализация на Карибах занимает не более полугода. При этом инвестировать нужно меньше, чем в европейский паспорт. Чтобы стать гражданином федерации Сент-Китс и Невис, нужно сделать безвозвратное пожертвование в фонд устойчивого развития на сумму $150 000. При этом неважно, подаётся заявитель один или с иждивенцами. В покупку недвижимости необходимо вложить 200 000 долларов при коллективных инвестициях и $400 000, если инвестор один.

Самый большой выбор инвестиционных опций предлагает Сент-Люсия. Минимальный порог при безвозвратной дотации составляет $100 000 для индивидуальных заявителей. За двух участников заявки нужно платить 140 000 долларов, а за семью из трёх-четырёх человек – $150 000. В ценные бумаги, созданные специально для борьбы с экономическими последствиями пандемии, семья из четырёх человек должна инвестировать $250 000. Минимальная стоимость одобренной властями недвижимости – $300 000. Также можно получить гражданство Сент-Люсии при инвестициях на сумму 3,5 млн. долларов в бизнес. В программе могут участвовать супруга инвестора, дети до 30 лет, родители не моложе 55 и несовершеннолетние братья/сёстры.

Островное государство Антигуа и Барбуда предлагает своё гражданство и паспорт в обмен на безвозвратную дотацию в государственный фонд от $100 000, инвестиции в недвижимость в размере не менее 200 000 долларов, капиталовложения в бизнес на сумму $400 000 + или пожертвования в фонд Университета Вест-Индии не менее 150 000 долларов для семьи из шести человек.

Власти Доминики готовы выдать инвестору и его семье гражданство при покупке недвижимости не дешевле 200 000 долларов. В случае безвозвратной дотации индивидуальный заявитель должен пожертвовать $100 000, а семья из четырёх человек – $175 000. В программе могут участвовать дети до 30 лет, родители, бабушки, дедушки, совершеннолетние братья и сёстры, зависимые от главного претендента.

Получить статус в Гренаде можно, вложив 150 000 долларов в фонд национальной трансформации. Для семьи из четырёх человек размер дотации увеличивается до $200 000. За каждого дополнительного иждивенца нужно внести по $25 000. Кроме супруги и несовершеннолетних детей, в заявку можно включать детей до 30 лет, родителей, братьев и сестёр. В недвижимые объекты, одобренные властями, можно инвестировать от 220 000 долларов.

Граждане карибских стран не платят налоги на зарубежные доходы, дарение, наследование. Страны региона заключили договоры о безвизовом пересечении границ со 120 + государствами по всему миру. Кроме того, владельцы паспорта Гренады в упрощённом порядке оформляют туристические и бизнес-визы в США.

Ссылка на основную публикацию