Недорогие гостиницы и отели в Сочи у моря, в центре, цены на размещение

Отели у моря в Сочи недорого с питанием на берегу моря

Цены на отели

Мы рекомендуем арендовать жильё на безопасных сайтах:

  • Booking.com — мировой лидер аренды отелей
  • Hotellook.ru — сравниваем цены на отели в 70 агентствах бронирования

А ведь есть возможность отдохнуть в Сочи и при скромном бюджете! Летняя столица, как называют Сочи россияне, по совокупности факторов законно претендует на исключительность в экологическом благополучии.

Но жить и отдыхать в Сочи так же накладно, как и в главном городе страны. Росту интереса к самой южной Черноморской здравнице, сопутствовал у наших граждан широкий поиск возможностей экономно отдохнуть у моря.

Сочи как курорт начинался с государственных дач и ведомственных санаториев. Сегодня на различных сервисах бронирования зарегистрировано около 600 сочинских отелей, 200 из них бюджетной ценовой категории.

Туры и путёвки

Рекомендуем сравнивать цены на туры на сайтах: Travelata или Level.Travel. В стоимость тура включены: авиаперелет, трансфер из аэропорта до отеля и обратно, проживание и питание в отеле и медицинская страховка.

Неоспоримое преимущество размещения в отеле:

  • сертификация предоставляемых отелем услуг
  • его соответствие санитарным, техническим и пожарным требованиям безопасности
  • возможность оценить уровень сервиса по фотографиям на сайте и отзывам постояльцев
  • возможность спросить с ответственных лиц за низкое качество обслуживания

Совет! Поиском размещения нужно заниматься ещё в период планирования поездки. Вариант, предложенный на вокзале, может испортить ваш отдых.

Отличная идея — снять недорого отель в Сочи у моря. Это желание вполне исполнимо, поскольку Сочи вытянулся на 145 км вдоль побережья, и только ветка железной дороги отделяет его кварталы от моря. Удалённость на 300 метров по меркам Сочи — 1-я линия. Близость к морю — это не всегда красивый вид из окна. Его могут скрывать другие постройки или буйная растительность. Город раскинулся на горном склоне, поэтому обещанный красивый вид из окна можно получить при удалении от моря на 1 км и более.

К сведению: Самые популярные общедоступные пляжи в Сочи — Приморский пляж, «Ривьера», пляж «Маяк». Обычно к ним тяготеют гостиницы центра города. Сообщение обеспечивает городской транспорт, стоимость проезда 19 рублей.

Где забронировать бюджетное жилье?

Хостелы и мини-отели

Самый экономичный вариант размещения — хостел. В Сочи это и общежитие смешанного типа, и отдельные комнаты на одно, два или три места с общей кухней, что очень удобно для активных и непривередливых путешественников или молодой семьи.

  • Квартиры, комнаты, дома и коттеджи — только проверенные объявления и безопасные условия бронирования на Booking.com

Большинство хостелов квартирного типа находятся в центре города среди магазинов и различных предприятий общепита. Достопримечательности и развлечения в шаговой доступности — тоже плюс.

Недорогие отели в Сочи у моря:

  • Хостел «Гараж» находится в 550 м от моря. Здесь кроме спального места можно снять двухместный номер с завтраком за 2300 рублей.
  • Хостел «Very Hostel» удалён от моря на 650 метров. Гостям предлагает двухместный номер с двуспальной кроватью за 2200 рублей.
  • Хостел «Новый Сочи» (674 м от моря) имеет в своём фонде семейный номер стоимостью 3200 рублей.

Справка: Гестхаусы предоставляют гостям условия проживания приближенные к домашним. Часто это целые этажи зданий, обустроенные под гостиницы, или отдельно стоящие дома, хозяева которых могут проживать здесь же или по соседству.

  • Гестхаус «Атлантик 2» расположен в 196 м от моря, хотя и далеко от центра города (14 км), но в нём можно снять двухместный или трёхместный номер с ванной — за 2500 и соответственно —3000 рублей.
  • Гостевой дом «Прохлада» удалён от моря на 370 метров. Гостям здесь предлагают двухместный номер за 800 рублей, трёхместный — за 1200, четырёхместный — за 1600. Приятный бонус — вид на море.
  • «Малый отель» — мини отель в 400 м от моря. В номерном фонде: одноместный —1000 рублей; двухместный номер эконом класса — 2200 рублей, а такой же с балконом —2500 р. Есть здесь «люкс» стоимостью 3000 р и даже пентхаус на 4 места за 8000 руб.
  • Отель «Морской бриз» находится в 500 м от моря; располагает двухместными номерами с ванной и завтраком, включённым в стоимость — 3200-3400 р.
  • Гестхаус «Аврора Лоо» удалён от моря на 500 м. Гостям предлагает двухместный номер эконом класса — 1400 руб.; трёхместный — за 1800; четырёхместный — за 2000 руб.
  • Гестхаус «Золотая миля» находится в 700 м от моря. Отель располагает двухместными номерами по цене 1500 руб. за двоих.
  • Гостиница «Разин» в удалении от моря на 730 м предлагает 2-х , 3-х и 4-х местные номера соответственно по цене 2499, 2999 и 3499 руб.

Совет! Прежде, чем забронировать недорогой отель в Сочи, имеет смысл сравнить цены на официальном сайте и разных ресурсах бронирования, используя метапоисковики. Наиболее популярные из них: booking.com, hotellook.ru, agoda.com.

Бюджетные отели у моря с бассейном

Немало в Сочи недорогих отелей у моря с бассейном:

  • Гестхаус «Две сосны» в 200 м от моря предлагает гостям двухместный номер (стандарт) с завтраком за 4500руб.
  • Гостиница «Форсаж» (216 м от моря) — одноместные и двухместные номера с завтраком (1800 и 2500 руб.); двухместный (комфорт) — 3100 р.
  • Гестхаус «Амина» (375 м от моря). В номерном фонде трёхместные номера (стандарт и люкс) по цене 2500 и 2950 руб.; семейный «люкс» стоимостью 4000 руб. рассчитан на 5 человек.
  • Отель «Эль» — 600 м от моря. Гостям предлагает двухместный «стандарт» с завтраком — 4230 руб, и двухкомнатный «люкс» с балконом (на 4-ых)— 4860 р.
  • Отель «Наири» удалён от моря на 700 м. В номерном фонде двухместный «эконом» с завтраком — 3700, и двухкомнатный четырёхместный — 6000 р.

С питанием

Вариантов снять отель у моря в Сочи недорого с питанием масса:

  • Гостиница «Морская звезда» (700 м до моря, бассейн, полный пансион). Двухместный (стандарт) по цене 4400 руб.
  • Пансионат «Нева» (1,2 км до моря, бассейн, полный пансион). Одноместные и двухместные номера (стандарт) по цене 4240 и 6880 руб.
  • Отель-пансионат «Старая мельница» (920 м до моря) Одноместные и двухместные номера по цене — 1300 и 2000 руб.
  • Гестхаус «Рио» (777 м от моря) имеет номера +завтрак, рассчитанные на семьи с детьми (доплата за детей старше 6 лет —400 руб.). Двухместный номер —1150 руб. или трёхместный с балконом —1300; четырёхместный семейный — 2000 руб.

К сведению: Завтрак в мини отеле, включённый в стоимость проживания, может отличаться от привычного для россиян и представлять собой европейский стандарт: хлопья с молоком, кофе с тостами и джем.

Топ-5 хороших недорогих отелей Сочи

Призовая пятёрка выделяется на основании оценок выставленных отдыхающими на ресурсах бронирования. Такая оценка включает:

  • мнение в баллах о чистоте и комфорте
  • балл за расположение отеля и предоставляемые удобства
  • оценку соотношения цены и качества
  • баллы за профессионализм и доброжелательность персонала
Читайте также:  Можно ли при желании поменять подпись в гражданском паспорте

Следуя такой форме анализа, можно выстроить следующий рейтинг недорогих отелей в Сочи:

  • Отель Наири» — оценка 9.7.
  • Хостел «Парус» — 9,4.
  • Хостел «Солнечный Сочи» —9.2
  • Гестхаус «Две сосны» —8.9.
  • Отель** «Романов» —8,5.

Идеи для экономии

Как снизить траты на отдых в Сочи, чтобы уложиться в бюджет?

  • Приурочить свой отпуск к низкому сезону, когда стоимость проживания снижается до 60 -80%. Причём, в конце мая в Сочи уже начинается пляжный сезон, и хотя купаться в море ещё не комфортно, но принимать солнечные ванны вполне реально.
  • Остановить свой выбор на бюджетной категории размещения без включённого в стоимость питания: хостел, двухзвёздочная гостиница, жильё в частном секторе.
  • Организовать питание в привычном режиме, пользуясь услугами сети магазинов и общепита.
  • Смириться с удобствами на этаже.
  • Поступиться всем тем, что отели рассматривают как дополнительное условие, влияющее на цену: близость к центру города, удовольствие видеть море из окон своего номера, близость доступного пляжа.

Полезное видео

Ознакомьтесь визуально с особенностями отдыха в Сочи:

Жизнь в Польше

Жизнь в Польше существенно изменилась за последнее десятилетие. С момента вступления в зону Шенгена Евросоюз оказывает всяческую помощь в виде финансовых инвестиций в развитие инфраструктуры, технологий, образования и компьютерных наук для обеспечения успешного внедрения установленных норм и принципов.

Центральная площадь в городе Вроцлав

Доходы и расходы населения

В 2017 году минимальная зарплата в Польше была установлена в 1750 злотых, в 2021 году она составляет 1680 злотых. Такое решение правительства повлекло увеличение цен на продукты и коммунальные платежи.

По мнению специалистов, в стране наблюдается тенденция дифференциации заработной платы в зависимости от сектора деятельности: в государственном секторе она выше приблизительно на 400 злотых. Уровень доходов молодых специалистов на 40% ниже. Но их зарплата не может быть ниже 80% от установленного законодательством минимума.

Зарплаты в Польше зависят от города и отрасли. В богатых районах страны средние доходы населения могут быть в 2-3 раза выше, нежели в бедных. По статистике первого квартала 2017 года рост уровня доходов был отмечен в строительной и промышленной отраслях, поэтому лучше искать работу в Польше именно в этих сферах.

Средняя зарплата государственного служащего в Польше составляет около 4500 злотых в месяц.

Таблица сравнения зарплаты в Польше с другими странами в Восточной Европе

Работники гостинично-ресторанного бизнеса получают около 2800 злотых, а здравоохранения – 3500 злотых.

Питание по среднестатистическим меркам в Польше вполне дешевое. Но продукты занимают основную статью расходов местных жителей – около 30%. На рынке цены на них обычно немного выше, чем в супермаркетах.

Стоимость варьируется, но в среднем составляет:

  • хлеб – 2,5 злотых;
  • десяток яиц – 5 злотых;
  • помидоры и огурцы – 4 злотых;
  • сахар – 2,5 злотых за кг;
  • плитка шоколада – 3 злотых;
  • куриное филе – 15 злотых за кг.

Привычные продукты питания, такие как халва, ряженка, сгущенка найти не удастся. Стоимость проезда в городском транспорте зависит от расстояния и типа билета.

Жилье в Польше всегда считалось доступным для широкой массы населения. 2021 год не стал исключением. Оплата его ежемесячного обслуживания составляет около 25% доходов.

Дом в старой части Варшавы

Молодые люди, ввиду отсутствия накопленных средств на покупку недвижимости, всегда могут снять комнату или квартиру по приемлемым ценам. Квартиры на рынке в Варшаве считаются отличной долгосрочной инвестицией. Многие выходцы из стран СНГ желают приобрести небольшое жилье в польской столице.

По сравнению с другими европейскими странами цены в Польше на основные аспекты жизнедеятельности вполне приемлемые, что и сделало страну столь популярной для посещения и эмиграции.

Налоговая система

Налоговая система в Польше двухуровневая: государственные и местные пошлины. Специалисты насчитают около 11 видов платежей, основные из которых это: налог на доход, подоходный налог, НДС и акциз.
НДС составляет 22% на основную группу товаров и 7% на льготную. Основные продукты продовольствия освобождены от налога на добавочную стоимость.

Таблица сравнения налогов в странах Европы

Пониженная ставка применяется к лекарствам и товарам медицинского назначения, сельскохозяйственной продукции, детским вещам. На продукты для экспортной реализации НДС нет.

Акциз применяется на алкогольную и табачную продукцию, автомобили, топливо, оружие, духи, яхты и другие товары.

Также есть налог на недвижимость. Он варьируется от квадратного метража и географического расположения. Пошлина на квартиры населения в Варшаве полностью соответствует столичному уровню. Как правило, она в 1,5-2 раза выше, чем в других регионах.

Квартиры по наследству в Польше облагаются налогом. Размер пошлины определяется индивидуально в зависимости от рыночной стоимости недвижимости и может составлять от 3 до 20%.

Так выглядят польские деньги – Злоты

Подоходный налог действует с начала 90-х годов и имеет прогрессивную ставку. Он взимается со всех видов прибыли. Доход до 3091 злотых не облагается пошлиной. Если сумма больше, то применяется ставка 18%.

Также в 2021 году налог на доходы, полученные на польской территории, оплачивают нерезиденты при пребывании в стране больше 183 дней за год.

Налоги в Польше оплачиваются банковским переводом каждый месяц. Просрочка или сокрытие от уплаты грозит наложением штрафа до 25% от годового размера пошлин.

Система здравоохранения

Система медицинского здравоохранения делится на 2 составляющие: государственную и частную. Первая охватывает более широкую аудиторию, но качество ее услуг не всегда высокое. Каждый житель ежегодно оплачивает налог в размере 9,6% от размера заработной платы в специализированный фонд. Эти средства распределяются между учреждениями.

Читайте также:  На заработках: стоимость проживания в Польше и цены на товары первой необходимости

Государственная медицина не предоставляет стоматологические услуги, вакцинацию и пластическую хирургию. Поляки имеют пластиковую карту с чипом, на которой хранится история болезни. Также информация доступна в режиме online. Отзывы местных жителей свидетельствуют о небольших очередях к докторам. Тем не менее, лучше записываться на прием заранее. Цены в Польше на медицинские услуги устанавливаются учреждениями.

Первоначальную помощь оказывает терапевт. Местные жители выбирают его раз в год, для смены раньше срока доводиться уплачивать пошлину в размере 2,5% от стоимости лечения.

Здание госпиталя в Варшаве

Семейный врач выписывает направления для консультации узкопрофильных докторов.

Также медицина в Польше представлена частными учреждениями. При прохождении обследования и лечения в них все затраты в полной мере оплачивает пациент. По законодательным нормам государственным клиникам запрещено предоставлять платные услуги. На практике жители предпочитают обращаться к частным специалистам.

В целом обязательным медицинским страхованием на 2021 год охвачено практически 99% подданных. Средняя стоимость полиса составляет около 150 долларов в зависимости от спектра услуг.

Приобретают его как самостоятельно, так и при содействии работодателя. Частным страхованием могут похвастаться не более 3 миллионов поляков. Но показатель ежегодно стремительно растет.

Недвижимость

Недвижимость в Польше вполне доступна для обычного обывателя.

Новые жилые дома с парковкой в городе Лодзь

В процессе ее покупки нет необходимости оплачивать множество различных налогов, чаще все затраты ложатся на продавца.

Квартиры для съема в Варшаве пользуются популярностью в основном у приезжих или молодых пар, которые не желают проживать совместно с родителями. За месяц аренды нужно отдать около 800 евро.

Для большинства местных жителей это средняя зарплата. В 2021 году цены выросли даже на недвижимость старого типа и так называемые коммуналки. Также для жилья можно снять комнату. Но в долгосрочной перспективе такой вариант выгоден не всегда. Чаще всего доводится отдавать за нее около трети зарплаты.

Квартиры разного типа в Польше более распространены, чем дома. Их стоимость намного ниже. По качеству постройки жилье ни в чем не уступает другим странам Евросоюза. Средняя цена двухкомнатной квартиры составляет 90 тысяч евро, а дома среднего размера – 200 тысяч.

Коттеджи на продажу в польском городке Закопане

Пенсионная система

Пенсионная система Польши трехуровневая и состоит как из обязательных, так и добровольных взносов. Первая составляющая – это государственные выплаты в резервный фонд, вторая – частная накопительная система. Третий уровень – это система добровольного накопления, в нем участвуют немногие поляки.

Добровольные взносы могут оплачиваться индивидуально либо в рамках одной из выбранных программ. Частные пенсии остаются вне общей системы. Общий размер отчислений составляет около 19% от заработной платы. Страховой взнос в первый столп в равной мере распределяется между работником и работодателем.

Размер пенсии в Польше полностью исчисляется на основании пенсионных взносов, внесенных на протяжении жизни. Каждый дополнительный год работы, повышает ее размер.

Таблица сравнения польской пенсии с другими странами

В стране проживает около 5 миллионов пенсионеров и их количество с каждым годом растет. Поэтому возраст выхода на заслуженный отдых был увеличен до 60 лет для женщин и 65 для мужчин, а трудовой стаж до 20 и 25 лет соответственно.

Минимальная пенсия на 2017 год составляла 830 злотых, а средняя – 1700 злотых.

Немногочисленные пенсионеры получают выплаты более 2500 злотых. При меньшем стаже размер отчислений значительно уменьшается. Пенсия по инвалидности в Польше составляет около 500 долларов (1800 злотых).

В 2012 году был принят законопроект об очередном повышении пенсионного возраста до 67 лет. Проводится мероприятие будет поэтапно ориентировочно до 2020-2040 годов. В целом польскую пенсионную систему можно охарактеризовать как вклад, который государство возвращает подданному через определенный промежуток времени с процентами.

Цены в Польше на продукты невелики, что значительно облегчает жизнь пенсионерам. Ведь у них нет льгот в виде бесплатного проезда, скидок на коммунальные платежи и медицинское обслуживание. В каждом городе данный аспект варьируется на свое усмотрение.

По отзывам польских пенсионеров, несмотря на относительно высокие пенсии по сравнению с Украиной и Россией, жизнь у них не легче.

Популярные развлечения и отдых в Польше

Зарплаты в Польше позволяют местным жителям особо не думать на экономии средств на отдых. Страна богата на различные праздники и ярмарки. В 2021 году проводятся различные книжные выставки, кинофестивали. Также местные жители любят посещать театры.

Большой популярностью пользуется активное времяпрепровождение. На улицах часто встречаются люди, катающиеся на велосипедах и роликах. Многие парки оборудованы тренажерами.

Прокат велосипедов в Варшаве

На выходные во многих семьях принято ездить за совместными покупками одежды или продуктами питания.

Страна прошла большой путь от советской модели экономики до рыночной. Этап перестройки часто называют шоковой терапией для местных жителей. Жизнь в Польше и уровень социального обеспечения в 2021 году полностью оправдывает подобные действия властей. Поэтому эмиграция в Польшу из Украины, России и Беларуси увеличивается с каждым годом.

Уровень зарплат в Польше в 2021 году

Средняя зарплата в Польше достигла размера 5407,0 польских злотых, что составляет 1210,0 евро. Это лидирующая величина среди новых стран-участниц Европейского Союза. Польша успешно проходит все этапы развития экономики, моделирует высокооплачиваемый трудовой рынок и показывает отличные результаты. Индекс Кейтца уже достиг 50%, что является идеальным балансом между минимальной и средней заработной платой.

Налоги в Польше

Налоги в Польше рассчитываются по прогрессирующим ставкам. В 2021 году была сделана корректировка по исчислению подоходного налога с физических лиц. Налоговое управление уменьшило ставку с 18% до 17%, но по второй ступени ставка осталась неизменной – 32%.

По сравнению с развитыми европейскими государствами, эксперты по налогам в Польше не стали сильно разделять налогооблагаемый доход своих граждан и для расчета Income Tax предложили воспользоваться следующей таблицей:

Уровни зарплатДиапазон доходов в годПроцентная ставкаПримечание
1-ыйот 0 до 85 528 злотых17%Индивидуально применяются налоговые льготы в размере 1440 злотых и более
2-ойот 85 529 злотых и более32%

Дополнительные условия действуют для лиц младше 26 лет, они не платят подоходный налог в случае, если годовой заработок ниже 85 528 PLN.

Читайте также:  Онлайн табло аэропорт Волгоград Гумрак Как С Добром Добраться!

Физические лица, у которых годовой заработок составляет 1 млн. злотых, должны платить налог солидарности в размере 4%. Данная сумма отправляется в государственный Фонд для последующих трат, связанных с национальными проектами.

Помимо подоходного налога с польского сотрудника удерживаются:

  • пенсионные взносы – около 10%;
  • взнос на страховку по инвалидности – 1,5%;
  • на медицинскую страховку – около 2,5%;
  • на медицинское страхование – около 9%.

Так же отдельно за сотрудника работодатель вносит сумму в государственный фонд по следующим статьям:

  • пенсионное страхование;
  • страховка по инвалидности;
  • страховка от несчастных случаев на производстве;
  • в Фонд труда;
  • в Фонд гарантированных выплат.

Если просчитать зарплату-нетто по онлайн калькулятору, то со средней зарплаты удерживается 27-30%. Остальную часть выплачивает работодатель – около 20%.

«Например: со среднего дохода в 7940,0 польских злотых (1776 евро) удерживается 2253,0 (504 евро) и работник на руки получает – 5687,0 (1272 евро). Работодатель отдельно выплачивает сумму в госбюджет – 1626,0 (363 евро)».

По онлайн калькулятору так же легко рассчитать другие налоги, например, стоимость товара по критерию нетто плюс ват.

Среднестатистические зарплаты в Польше самых востребованных профессий

Трудовой рынок в Польше охватывает – обрабатывающую промышленность, информационные технологии, телекоммуникации, туризм и сельское хозяйство, но эксперты утверждают, что в стране еще больше ниш, что предоставляет огромные перспективы для опытных и не совсем опытных предпринимателей. Для этого в стране все больше создается бизнес-инкубаторов, которые инвестируют в новые проекты.

Подводя итоги, разумно подчеркнуть, что к польским планам все-таки относится: расширение рынка, увеличение рабочих мест, рост экспорта, но реализации планов мешает низкая демографическая ситуация. В 2021 году прирост польского населения сведен к 0,0%, а количество работающего населения резко сократилось. Для решения проблемы государство все чаще привлекает к труду иностранцев из соседних регионов: России, Украины, Белоруссии, Молдавии, Прибалтики.

Среднестатистические зарплаты характерны для определенных профессий, которые разберем более подробно. Выплата производится в местной валюте – польский злотый, международный знак – PLN.

Средняя зарплата врача

На основании официальных отчетов можно сделать вывод, что врачам в Польше платят выше средних зарплат, а санитарам, акушерам и медсестрам на уровне средних или ниже. Государственные работники получают оклады на 5-20% выше, чем врачи и санитары в частном секторе. Ко всему прочему мужчины зарабатывают на 10% больше, чем женщины.

Врачи и стоматологи могут рассчитывать на среднюю зарплату в размере 9800-17700 PLN, а самая минимальная зарплата в месяц показана в 6500 PLN, в час выходит 40-110 PLN. Годовой заработок колеблется в пределах 78000-212400 PLN, в евро – €17500-47500.

По профессиям:До вычета налоговПосле вычета налогов
в злотых PLNв евро EURв долларах USDв рублях RUBв злотых PLNв евро EURв долларах USDв рублях RUB
Мануальный терапевт8 5001 9022 141149 1236 0801 3601 531106 667
Аллерголог9 4002 1032 368164 9126 7001 4991 688117 544
Стоматолог10 2002 2822 569178 9477 2801 6291 834127 719
Психолог-консультант12 0002 6853 023210 5268 5501 9132 154150 000
Офтальмолог13 0002 9083 275228 0709 2502 0692 330162 281
Акушер-гинеколог15 000

Средняя зарплата учителя

Реальный заработок учителей зависит от стажа, квалификации, от степени образования и поощрительного пособия. Но до 2021 года в Польше было отмечено несколько забастовок учителей с требованием повысить зарплату, и в итоге Правительство удовлетворило запрос с повышением 9,6%. Размер минимальных и средних ставок утверждается постановлением Министерства народного образования.

Преподавательский состав в Польше делится на:

  • стажеров;
  • контрактников;
  • назначенных учителей;
  • педагогов, прошедших сертификацию.

Данное разделение делит сотрудников на начинающих и опытных специалистов. Самая маленькая зарплата предусмотрена для стажеров – 2782 злотых, медианная для сертифицированного специалиста – 3817 злотых.

Как видно учителя в Польше получают доход ниже среднего, по среднечасовой ставке 17-24 PLN. Высококвалифицированные педагоги и те, кто работает в частных учреждения или в международных школах могут рассчитывать на максимальную зарплату – 8000 злотых или в евро 1790 по текущему курсу.

Помимо ежемесячной зарплаты, в конце года выдается тринадцатый оклад. Таким образом среднегодовая зарплата учителя составляет 36166-49621 PLN или в евро – €8090-11100.

Средняя заработная плата программиста

Программисты в Польше, как и везде, считаются высокооплачиваемыми специалистами. Для них установлены средние оклады в 8000-14800 злотых, примерно 1790-3310 евро. Цифра сильно отличается от среднеустановленной. В основном самые высокие заработки у программных разработчиков, аналитиков, профессионалов в области телекоммуникаций – у начинающих IT-специалистов доход в два раза меньше 6500 злотых.

Текущие дела на рынке труда обстоят так, что программисты и системные администраторы требуются почти в каждую компанию. В финансовом секторе им платят хорошие деньги за их работу, но больше всего предлагают IT-компании, занятые в разработках и в поддержки программного обеспечения.

Сотрудникам, занимающих высокие посты, платят 16250 PLN или 3635 EUR, при этом часовая ставка установлена в пределах 102 PLN или 23 EUR – следовательно, в год IT-специалист зарабатывает от 17500-43600 EUR.

Средний заработок полицейского

В 2018 году польские полицейские не только блокировали протестующих в Польше, но также и сами принимали участие в протестах – с требованием увеличить зарплату. После чего было уволено 15 тысяч сотрудников Полиции.

В 2021 году ситуация изменилась, были предприняты действия по пересмотру заработных плат. Теперь, в зависимости от должности полицейские в 2021 году получают:

По квалификацииЗарплата-БруттоЗарплата-Нетто
PLNEURUSDRUBPLNEURUSDRUB
Стажер2 80062670549 1232 06046151936 140
Полицейский5 4001 2081 36094 7373 90087298268 421
Окружной комендант8 3501 8682 103146 4915 9801 3381 506104 912
Командир10 7002 3942 695187 7197 6001 7001 914133 333
Заместитель Главнокомандующего14 0003 1323 526245 6149 9602 2282 509174 737
Главный комендант16 0003 5794 030280 70211 4002 5502 872200 000

Средний доход водителей

Общественный транспорт в Польше находится на среднем уровне, метрополитен работает только в столице Варшаве, в других городах трамваи и автобусы. Так же между городами курсируют поезда и экспресс-поезда. Вакансий для водителей и машинистов предостаточно.

Работа очень ответственна, потому часто молодые и среднего возраста водители сменяют работников старшего поколения.

Таксопарков в польских городах очень много, такси работают на себя или состоят в штате компаний по оказанию транспортных услуг. Средняя зарплата таксистов, водителей автобусов, курьеров 3210 PLN до налогообложения. Среднечасовая ставка 20 PLN.

Трансфер от аэропорта до города или в другой город оплачивается по тарифу 288 злотых/час.

Средний заработок строителей

Строительство новых объектов и монтаж старых зданий – это распространенное явление в крупных и средних городах Польши. Инфраструктура Варшавы, Кракова, Вроцлава, Лодзи включает множество архитектурный сооружений, исторических памятников, дворцов, площадей, что требует регулярной реконструкции. Постоянное возведение современных центров говорит о динамичности и современности государства.

В целях честной конкуренции в Польше – строительные предприятия, подрядчики и участники тендеров ежегодно подписывают Соглашение «Об минимальной ставке заработной платы в строительстве». В 2021 году ставка составила 21,65 PLN.

По информации Центрального статистического управления средняя зарплата строителей находится в рейтинге средних зарплат. Уровень отмечен в 5200-7000 PLN, для младших специалистов – 3500 PLN. На такие оклады могут претендовать люди с высшим образованием. Если рассматривать мастеров без диплома, то их доходы от 3000 PLN и выше.

Участвуют в строительных проектах: государственные, частные и международные компании. Обычно в штат они нанимают следующих работников и предлагают им оклады:

Средняя зарплата дальнобойщика

Работа в Польше для водителей всегда есть, особенно востребованы на рынке труда дальнобойщики. Их нанимают компании по трудовому контракту или по трудовому соглашению. Средняя зарплата водителя грузовика в 2021 году составляет 4800 злотых, она может быть выше на 10-20%. Под увеличением понимают оплату сверхурочных, дополнительные смены, ночные расходы, возмещение путевых расходов.

Дальнобойщики, курсирующие на дальние расстояния по Евросоюзу, зарабатывают в среднем 7200 злотых или в евро – €1610. В эту сумму входят:

  • бонусы;
  • надбавка за высокие риски на дорогах;
  • пособие за экономичное вождение;
  • грузовая премия;
  • пособие за дополнительные километры;
  • сверхурочные;
  • работа в праздничные и выходные дни.

Размер зарплаты повара

В Польше присутствует культ еды, соответственно гастрономия в городах довольно развита. Открыто большое количество ресторанов, кафе, кофеин, кондитерских, пабов, суши-houses и фудкортов. Соответственно профессия повара очень востребована.

Обычно после окончания учебного заведения молодые повара пристраиваются помощниками в небольшие рестораны, кондитерские, пекарни. В этот момент их труд оплачивается минимально 2500-3800 злотых. Постепенно они становятся опытными поварами и их вознаграждение увеличивается до 5080 злотых, что по меркам Польши очень неплохо.

Есть фанаты, которые продолжают развивать таланты в кулинарии – уезжают на стажировку, придумывают новые рецепты, посещают мастер-классы гигантов гастрономии. И в конечном итоге получают лучшие места в популярных заведениях и в ресторанах с мишленовскими звездами, они становятся шеф-поварами, и их средняя зарплата доходит до 10000-30000 злотых или 2000-6700 евро до налогообложения.

Уровень заработных плат в Польше – полный список

Востребованные профессии:Средняя зарплата после вычета налогов
в рубляхв евро
Оператор на заводе33 298422
Техник33 939430
Воспитатель35 860454

Минимальная зарплата в Польше

Минимальная заработная плата приравнена к прожиточному минимуму – и в 2021 году составляет 2600 злотых или 600 евро. Самые малооплачиваемые профессии связаны с обслуживающим сектором, сюда можно отнести:

  • официантов,
  • барменов,
  • курьеров,
  • продавцов,
  • дворников,
  • охранников;
  • сборщиков урожая.

Так же минимальный доход получают специалисты, работающие не полный рабочий день.

Средние зарплаты иммигрантов из России в Польше

Экспаты и иммигранты из России и из других стран СНГ делятся на несколько категорий:

  1. Высококвалифицированные работники.
  2. Специалисты узкой области.
  3. Работники без диплома о высшем образовании.

В первую категорию попадают IT-специалисты, медицинские работники, преподаватели иностранных языков, приглашенные топ-менеджеры. Средняя зарплата для россиян по таким профессиям установлена выше средней от 6000-10500 PLN.

Вторая категория занимает на иностранном трудовом рынке особенную нишу, здесь понимают специалистов, которых нет в Польше, но они востребованы. Это могут быть профильные инженеры, архитекторы, дизайнеры, ученые, спортсмены, переводчики и др. Их размер медианной зарплаты составляет 7000-15000 PLN.

В третью категорию можно причислить дальнобойщиков, парикмахеров, продавцов, туристических гидов, поваров, воспитателей, сезонных работников. Оплата их труда может быть минимальной 2600 PLN или средней 5400 PLN. Такие профессии подходят не только для россиян, но и для белорусов, у которых стоимость жизни и зарплаты низкие, поэтому они едут на заработки в другие государства.

Минимальная и средние зарплаты в Польше по профессиям и регионам

Зарплаты в Польше растут ежегодно, как растет и общий уровень жизни в стране. Ежегодно увеличиваются как минимальная зарплата, которую обязаны платить по закону, так и средний уровень доходов населения. За последние 10 лет рост составил более, чем в два раза. Уровень безработицы составляет 6,5%.

Минимальная зарплата в Польше

Минимальную зарплату устанавливает польское правительство. Ставка ежегодно пересматривается и объявляется премьер-министром в срок до 15 сентября каждого года. Это зафиксировано в законе «О заработной плате» от 10 октября 2002 года. Польские работодатели не имеют права выплачивать зарплаты ниже, чем по минимальной ставке. За это предусмотрены штрафы в размере 7000 евро за каждый подобный случай.

С 1 января 2021 года минимальная зарплата составляет 2800 злотых в месяц (что примерно равна 614 евро). После уплаты всех налогов, на руки от этой суммы остается 2060 злотых, что составляет 452 евро. Рост доходов в сравнении с прошлым годом составил 7% (прошлая ставка равнялась 2600 злотых). При почасовой оплате труда действует минимальная ставка в размере 18,3 злотых.

Из 17,5 миллионов польских работников минимальные зарплаты получают около 1,5 миллионов человек.

В минимальную зарплату не входят такие выплаты как:

  • Выходные пособия работникам, уходящим на пенсию (как по возрасту, так и по инвалидности),
  • Связанные с утратой трудоспособности,
  • Дополнительных премий за работу,
  • За работу в ночное время.
  • За сверхурочные рабочие часы.

Самые малооплачиваемые профессии, где люди работают за минимальное вознаграждение, это:

  • Курьеры,
  • Бармены,
  • Официанты,
  • Дворники,
  • Сборщики урожая,
  • Охранники,
  • Продавцы.

Средняя зарплата в Польше

По официальным данным, средняя зарплата в Польше составила 5457 злотых в месяц (1196 евро). После уплаты всех обязательных налогов и социальных взносов, она составляет 3935 злотых (863 евро).

Уровень доходов по секторам экономики

Если сравнивать средние зарплаты с соседними европейскими государствами, то за исключением Германии, они будут выше, чем у соседей. Этому способствует рост экономики и ежегодный рост минимальной заработной платы, устанавливаемый законом. Более 8% населения имеет доход в два раза превышающий среднюю заработную плату по стране.

В стране есть значительный разрыв между доходами в разных отраслях. Так к числу, высокооплачиваемых относятся IT, финансовый сектор, добыча полезных ископаемых, медицина, а к числу самых низкооплачиваемых – сектор гостеприимства и розничная торговля.

Сектор экономикиЗлотых в месяцЕвро в месяц
Информация и связь93002046
Финансовая и страховая деятельность87001914
Добыча полезных ископаемых86501903
Поставка электроэнергии, газа, пара и кондиционирование воздуха83001826
Профессиональная, научно-техническая деятельность76001672
Государственное управление и защита62001364
Рыболовство, сельское и лесное хозяйство58001276
Операции с недвижимостью56501243
Строительство55001210
Здравоохранение и социальная работа54001188
Производство52001144
Образование51001122
Оптовая и розничная торговля50951121
Водоснабжение, канализация и управление отходами50001100
Транспортировка и хранение48001056
Административные и вспомогательные услуги4200924
Проживание и питание3800836

Средние заработные платы по профессиям

В таблице приведены сведения по самым популярным профессиям среди иммигрантов. К числу самых востребованных специальностей относятся программисты, дальнобойщики, строители, разнорабочие, а также квалифицированные доктора и медсестры. Реальные заработные платы зависят от профессии, квалификации, опыта, а также конкретного региона и города.

ПрофессияСредняя зарплата на руки, злотыеЕвро в месяц
Государственный служащий4100902
IT-специалист79001738
Ученый4300946
Инженер3300726
Дальнобойщик3600792
Электрик, столяр, слесарь2900638
Каменщик, сварщик3100682
Учитель2700594
Повар2800616
Строитель3500770
Продавец, кассир2500550
Парикмахер, визажист1800396
Водитель грузовых автомобилей2900638
Швея2300506
Врач90001980
Медсестра, акушер50001100
Фармацевт3500770
Юрист4300946
Разнорабочий2500550
Сотрудник охраны, правоохранительных органов и пожарный2600572
Банковский служащий3100682
Бухгалтер3700814

Сотрудники, работающие в ночное время (22:00 – 07:00) получают надбавку в размере 20% от почасовой ставки в день. К примеру, при дневной ставке 13,7 злотых, надбавка составит 2,7 злотых, а общий почасовой доход, таким образом, вырастет до 16,4 злотых.

Средняя заработная плата в Польше по регионам

Исходя из уровня доходов, а также уровня безработицы, иностранцам выгоднее всего искать работу в Варшаве, Кракове и Вроцлаве.

ВоеводствоЗлотых в месяцЕвро в месяц
Нижнесилезское (Вроцлав)58001276
Малопольское (Краков)56001232
Поморское (Гданьск)56001232
Силезское (Катовице)55001210
Мазовецкое (Варшава)53001166
Лодзинское (Лодзь)53001166
Опольское (Ополе)51501133
Великопольское (Познань)51001122
Подляское (Белосток)50001100
Люблинское (Люблин)49801096
Западно-Поморское (Щецин)49701093
Любуское (Гожув-Велькопольский и Зелёна-Гура)49001078
Свентокшиское (Кельце)49001078
Подкарпатское (Жешув)48001056
Варминьско-Мазурское (Ольштын)48001056

Сколько зарабатывают иностранцы

При официальном трудоустройстве, условия труда и уровень доходов у иностранцев и местных работников полностью совпадают. Все трудовые отношения регулируются Трудовым кодексом. Для того, чтобы работать в Польше необходимы:

  1. Биометрический загранпаспорт
  2. Рабочая виза
  3. Разрешение на работу
  4. Трудовой договор

По некоторым специальностям дополнительно требуется аккредитованный диплом о высшем образовании. Минимальный доход иностранца не может быть ниже прожиточного минимума, равного 2100 злотых (461 евро).

Большие потребности в иностранных кадрах есть в таких областях, как сельское хозяйство, строительство и торговля. Чаще всего на объекты в этих сферах труда набирают украинцев, россиян и молдаван. Кроме этого, довольно большое количество вакансий для квалифицированных кадров с опытом работы есть в медицинской сфере, IT, а также сфере услуг.

Поскольку прирост населения в Польше равен нулю, то государство заинтересовано в приезде иностранцев на вакантные места. В местной растущей экономике, прирост населения обеспечивают с помощью иммигрантов.

Налоги в Польше

Подоходный налог в Польше имеет прогрессивную шкалу.

Уровень зарплатГодовой доходПроцентная ставка
1-ыйот 0 до 85528 злотых17%
2-ойот 85529 злотых и более32%

Кроме этого существует серия налоговых льгот, позволяющая уменьшить итоговый налог на 1440 злотых и более.

Отдельные условия предусмотрены для лиц до 26 лет. Они освобождены от необходимости уплачивать подоходный налог, при условии, что их годовой доход не превышает 85528 PLN.

Физические лица, чей годовой доход превышает 1 миллион злотых, обязаны уплачивать дополнительный налог солидарности по ставке 4%. Данная сумма целевым образом уплачивается в государственный Фонд национальных проектов.

Кроме подоходного налога работник в Польше также уплачивает:

  • В Пенсионный фонд – 9,76%,
  • Медицинское страхование – 1,25%,
  • Страхование на случай инвалидности – 1,5%,
  • Страхование на случай болезни – 2,5%.

В общей сложности сумма социальных отчислений с дохода работника составляет около 15,1%.

Работодатели также делают выплаты в государственный бюджет и фонды в следующих размерах:

  • В Пенсионный фонд – 9,76%,
  • Страхование на случай инвалидности – 6,5%,
  • Страхование от несчастных случаев – 0,67-3,3%,
  • Фонд труда – 2,45%.

«Приведем пример: со среднего дохода в 7940 злотых (1776 евро) удерживается 2253 (504 евро) и работник на руки получает – 5687 (1272 евро). Дополнительно работодатель выплачивает в госбюджет – 1626,0 (363 евро)».

Заработная плата в Польше в 2021 году: средние зарплаты по профессиям

Величина зарплаты в европейских государствах всегда интересует жителей соседних стран, особенно тех, кто планирует трудоустроиться в Европейском союзе или иммигрировать туда. Желающие поехать с такой целью в Польскую Республику естественно задаются вопросом, какая же минимальная зарплата в Польше в 2021 году.

  1. Размер минимальной зарплаты
  2. Средние зарплаты
  3. Заработные платы в зависимости от отрасли
  4. Пройдите социологический опрос!
  5. Оплата труда по профессиям
  6. Зарплата в зависимости от воеводства
  7. Зарплата по городам
  8. Налогообложение зарплат
  9. Трудоустройство в Польше
  10. Заключение
  11. Реальная зарплата в Польше: Видео

Размер минимальной зарплаты

В Польше есть понятия зарплаты брутто и нетто. Брутто — полная сумма до осуществления каких-либо вычетов. Нетто — деньги, выданные работнику на руки после отчисления всех налогов и обязательных платежей.

Хотя параллельно поднимаются и цены, в последние годы заработная плата в Польше только растет: за восемь лет она увеличилась на 40%, опережая в этом отношении зарплаты во многих европейских странах.

Минимальная часовая ставка увеличилась с прошлогодних 13 PLN до 13,7 польских злотых.

Соответственно, среднемесячная минимальная зарплата в Польше с 1 января текущего года достигла 2100 злотых брутто, увеличившись на 5 % по сравнению с 2017-м. Работник на минимальной ставке получает на руки за час работы порядка 11 злотых, и его месячный заработок составляет 1530 PLN нетто. При работах на неполной ставке труд оплачивается пропорционально времени занятости, минимальное брутто — 1050 злотых.

Фиксированную минимальную сумму получают около 1,4 млн человек. Выплачивать заработную плату в меньшем размере запрещено — это противоречит трудовым правам граждан. Государственная инспекция труда Польши за нарушение накажет работодателя штрафом в 1 000-3 0000 злотых.

Трудовой кодекс (от 26.06.1974) статьей 151 определяет выплату надбавок работающим в ночное время (22:00-7:00), которая составляет 20% от почасовой ставки в день. При дневной ставке в 13,7 злотых ночью работник получает больше на 2,7 злотых — 16,4 брутто.

В минимальную зарплату не входят выплаты:

  • выходных пособий работникам, уходящим на пенсию (в том числе по инвалидности);
  • связанные с утратой трудоспособности;
  • вознаграждений за работы;
  • в ночное время;
  • сверхурочные.

Средние зарплаты

В Польше, если сравнивать с соседними государствами (кроме ФРГ), относительно высокий уровень зарплат. Способствуют этому постоянное увеличение их минимального уровня, стабильная ситуация на трудовом рынке.

В 2021 году рост средней зарплаты в сравнении с 2021 г. составил 3,4 %.

Работники в 2021 году получали 3,5-5 тысяч злотых в месяц, средняя зарплата была 4 530,47 злотых. В 2019-м наблюдается дальнейший рост денежного вознаграждения, ожидается увеличение средних заработных плат на 3-4 %. То есть, средняя зарплата в Польше в евро находится в диапазоне 1 050-1 100 в зависимости от валютного курса.

Более 8 % работающих в стране имеют заработок в два раза больше среднего. Окончательный размер зависит от отрасли, профессии, региона. Так, работникам, занятым на сельскохозяйственных предприятиях, предоставляющим услуги в сфере обслуживания платят ниже среднего уровня на 40 %.

Заработные платы в зависимости от отрасли

Имеется значительный разрыв между зарплатами работников различных отраслей. Самые высокооплачиваемые — сотрудники IT, меньше получают работники сфер обслуживания, общественного питания, торговли. Размер средней зарплаты (брутто) зависит от отрасли и в PLN составляет:

  • у государственных служащих – 4 500;
  • в секторе предприятий ‒ 4 973;
  • в системе здравоохранения – 3 500;
  • IT – 8 075;
  • в гостинично-ресторанном бизнесе – 3 290;
  • в строительстве – 4 141;
  • торговле – 4 082;
  • транспорте – 3 883.

Пройдите социологический опрос!

[yop_poll труда по профессиям

Значительно отличаются размерами зарплаты в Польше по профессиям. Например, швея получает 2 220 злотых в месяц, слесарь — 2 400. Зарплата сварщика в среднем составляет 2 700 PLN, но, если устроиться в ведущую фирму, можно получать до шести евро в час. Сотрудник банка претендует на сумму от 3000 злотых.

Примеры зарплат (нетто) разных профессий в PLN:

  • разнорабочих – 2 400;
  • сотрудников правоохранительных органов, охраны, пожарных – 2 500;
  • строителей, электриков – 2 700;
  • учителей – 2 600;
  • акушеров, медсестер – 2 600;
  • врачей – 6 000;
  • юристов – 4 200;
  • инженеров – 3 200;
  • ученых – 4 500;
  • поваров – 2 700;
  • столяров – 2 800;
  • продавцов – до 3 000.

Зарплата в зависимости от воеводства

На размеры средних заработных плат влияет территориальное расположение места работы. Небольшой зарплатой (3 804 PLN) характеризуется Варминско-Мазурский регион с административным центром Ольштын.

Невысокое денежное содержание и на территории Подкарпатского воеводства — 3 858 злотых.

А в лидерах по уровню среднего заработка такие воеводства (в PLN):

  1. Мазовецкое ‒ 5 412, что почти на четверть больше, чем в других регионах. Популярный город с наиболее высокооплачиваемой работой – Варшава.
  2. Нижнесилезское ‒ 4 607, где максимальный доход получают в столице воеводства ‒ Вроцлаве.
  3. Поморское ‒ 4 544, в котором выделяются высокими зарплатами Гданьск и Гдыня.

Зарплата по городам

По информации Центрального статистического управления Польши (GUS), среди населенных пунктов наиболее солидной зарплатой известен город Ястшембе-Здруй, находящийся на юге республики, в Силезском воеводстве. Добыча каменного угля обеспечивает здесь высокие заработки — около 6 132 злотых. В Варшаве работающие получают более 5 700, а в Явожно (Силезия) — больше 5 300 злотых.

Следует отметить и уровень зарплат в PLN в других городах:

  • Катовице ‒ 5 274;
  • Гданьск – 5 118;
  • Вроцлав ‒ 4 800;
  • Познань ‒ 4 770;
  • Краков – 4 635.

Петркув-Трыбунальский в Лодзинском воеводстве считается городом с наименьшей зарплатой в 3 229 злотых. Также низкие доходы в Грудзендзе Куявско-Поморского воеводства – 3 323, в Свентохловице (Силезское воеводство) – 3 353 злотых.

Налогообложение зарплат

Налоги взимаются государством каждый месяц как авансовый платеж, а контролируют начисления налогового обязательства работодатели. Налоги в Польше с зарплаты взимаются и с польских граждан, и с иностранцев, официально трудоустроенных на предприятиях Республики Польша.

С зарплаты брутто вычитываются взносы на страхование: социальное (пенсионное — 9,76 %, рентное — 1,5 %, больничное — 2,45 %) и медицинское — 9 %. Также взимается подоходный налог в размере 18%.

Средняя сумма, уходящая на различные выплаты, составляет порядка 27 % дохода. Чтобы получить нетто, можно умножить сумму брутто на коэффициент 0,7. Например, при зарплате в 3 000 PLN 810 злотых отдаются государству, 2 190 ‒ работнику.

Трудоустройство в Польше

Интересы работников, как польских, так и легально устроенных иностранцев, защищаются Трудовым кодексом. Они равноправны в вопросах начала и окончания труда, карьерных возможностях. Пол, раса, национальность, сексуальная ориентация, религия также не влияют на отношение работодателей.

Для официального трудоустройства иностранному гражданину (не выходцу из стран ЕС) необходимо обзавестись биометрическим паспортом и визой. Рабочая виза бывает полугодовой, годовой либо сезонной — на девять месяцев (категория D5A). Также надо иметь на руках разрешительный документ на работу и заключенный с работодателем договор. Желательно, но не обязательно знание польского языка.

На объекты в этих сферах набирают преимущественно украинцев, граждан Молдавии, россиян. Требуются в республике врачи, квалифицированный медицинский персонал. Достаточно большое количество вакансий в IT-сегменте, сфере обслуживания.

Что бы узнать как работать в Польше, можете прочитать наш материал: «Как найти работу в Польше».

Заключение

В развивающейся Польше создаются новые рабочие места, установлена достойная оплата за час работы — от 13,7 злотых (3 EUR). Минимальная среднемесячная зарплата – 2 100 злотых (505 EUR). Высокими заработками отличаются Мазовецкое (Варшава), Нижнесилезское (Вроцлав), Поморское (Гданьск, Гдыня) воеводства. Хорошо зарабатывают врачи, сотрудники IT, меньший доход у обслуживающего персонала, работников сельхозпредприятий.

Трудоустроиться проще в сфере строительства, сельском хозяйстве, торговле. Иностранцу для этого необходимо иметь биометрический паспорт, рабочую визу, трудовой договор, разрешение на работу. В стране существует дефицит рабочей силы в некоторых отраслях, поэтому немалую сумму действительно можно заработать в Польше, как и получить не менее ценный опыт.

Реальная зарплата в Польше: Видео

Сколько в среднем зарабатывают в Польше приезжие и коренные жители?

Польша – востребованное направление трудовой миграции среди украинцев и белорусов. Из всех стран постсоветского пространства, она единственная смогла обеспечить населению достойный уровень жизни. Размер окладов увеличивается ежегодно. В рейтинге стран мира по уровню доходов Польша занимает 50 место. Для сравнения, Россия – 66, Казахстан – 80, Беларусь – 82, Украина – 103. Уровень безработицы в государстве – 6,3%, что ниже, чем в Германии и Чехии.

В начале 2020 количество свободных рабочих составляло 117 тыс. К концу IV квартала было ликвидировано 55 тыс. В 2020 году средняя заработная плата в Польше выросла на 7,8% и установлена в размере 4 840,44 злотых, что эквивалентно 1315 долларам в месяц. Польша обеспечивает перспективы для трудоустройства с последующим переездом на ПМЖ для всех легальных иностранцев.

Средняя зарплата в Польше

Оклад в Польше состоит из двух показателей: нетто и брутто. Нетто – заработная плата, которая выдается сотруднику по итогам вычетов. Брутто – ставка, указанная в трудовом договоре без учета налогообложения. Среднемесячный оклад в нетто – 4 271 zł. Средняя зарплата в Польше в 2020 год – 4 840,44 брутто злотых. В нетто получается 4 420 zł. Это больше, чем фиксированная ставка Чехии.

Уровень безработицы в Польше

Прожиточный минимум

Динамика роста минимальной зарплаты в Польше имеет положительную тенденцию. Ежегодно она повышается на 100-150 zł. В 2020 году прожиточный минимум составляет 2 100 zł в месяц. Вместе с повышением оклада, увеличилась почасовая оплата. Установлена ставка в 13,7 zł брутто. После вычета налогов и социальных выплат, прожиточный минимум в Польше составляет 1 630 zł нетто. По неофициальным данным, это в 5 раз превышает уровень дохода в Украине.

С 1 января 2018 года, правительством было принято решение уровнять оклады поляков и иностранцев, которые находятся в стране на заработках. Это значит, что иммигранты могут рассчитывать на зарплату минимум 2 100 zł в месяц.

Зарплата в разных отраслях экономики

Размер заработной платы существенно зависит от сферы деятельности, профессии и знании польского. Владение языком является преимуществом, и дает возможность трудоустроиться в государственные компании и крупные корпорации. Оклад в разных отраслях экономики отличается. Зарплата по сферам деятельности в Польше составляет (брутто zł в месяц):

  • Лесное хозяйство и лесозаготовки – 4 930;
  • Рыболовство в морских водах – 5 420;
  • Горнодобывающая промышленность – 6 870;
  • Пищевая промышленность – 5 140;
  • Производство и снабжение электроэнергии, газа, пара, горячей воды и воздуха для систем кондиционирования – 5 670;
  • Доставка воды – 4 620;
  • Утилизация сточных вод и отходов, а также деятельность, связанная с рекультивацией – 4 540;
  • Строительство – 5 430;
  • Оптовая и розничная торговля – 5 130;
  • Ремонт автотранспортных средств, включая мотоциклы – 5 250;
  • Транспорт и складское хозяйство – 5 490;
  • Общественное питание – 5 670;
  • Информации и связь – 6 100;
  • Недвижимость – 5 400;
  • Юридическая деятельность – 6 210;
  • Отельный бизнес – 4 890;
  • Бухгалтерский учет – 5 260;
  • Налоговое консультирование – 5 950;
  • Управление и администрирование – 6 390;
  • Архитектура – 5 610;
  • Реклама – 5 460;
  • Образование – 4 840;
  • Здравоохранение – 5 120;
  • Научная и техническая деятельность – 5 780;
  • Сфера услуг – 4 900;
  • Культура, развлечения и отдых – 5 340;
  • Ремонт и техническое обслуживание техники – 5 270.

Самый высокий оклад у специалистов горнодобывающей промышленности, информации и связи, юристов, руководителей и научных работников. Меньше всего зарабатывают сотрудники доставки воды и сферы образования. Разница между окладами в разных сферах небольшая. Фактическая заработная плата зависит от опыта работы и знания языка.

На какие специальности есть спрос

Оклад зависит от множества факторов, в частности профессии и специальности иностранного сотрудника. Рынок труда Польши предоставляет широкие возможности для квалифицированных сотрудников, но и иммигранты без высшего образования смогут найти подработку. К самым высокооплачиваемым должностям в стране относятся:

  • Представители государственных органов;
  • Генеральные и исполнительные директора;
  • Менеджеры среднего и высшего звена;
  • Технический персонал;
  • Работники сферы обслуживания и продаж;
  • Фермеры, садоводы, лесники и рыбаки;
  • Квалифицированные работники сельского, лесного и рыбного хозяйства;
  • Промышленные рабочие и ремесленники
  • Операторы и сборщики машин и устройств;
  • Менеджеры в горнодобывающей промышленности, строительства и дистрибуции;
  • Менеджеры в области производства, горного дела и распределения;
  • Специалисты по базам данных и компьютерным сетям;
  • Инженеры;
  • Сотрудники авиации, морского транспорта;
  • Бизнес-менеджеры и администраторы;
  • Разработчики программного обеспечения и приложений и аналитики;
  • Юристы;
  • Менеджеры информационных и телекоммуникационных технологий;
  • Врачи.

В этих профессиях отмечается наибольший рост окладов. Фиксированная ставка превышает среднюю зарплату. Предусмотрены премии и дополнительные пособия. Исходя из уровня квалификации и стажа, менеджер горнодобывающей промышленности или информационных и телекоммуникационных технологий получает от 7 500 злотых, что эквивалентно 1 740 евро в месяц. Врачи, особенно, хирурги и анестезиологи в частных клиниках зарабатывают 6 – 8 тыс. злотых брутто. Большие оклады у специалистов в сфере промышленности и информационных технологий.

В списке востребованных специальностей заявлено 962 профессии. К ним относятся:

  • Менеджеры ИТ;
  • Научные и инженерные специалисты;
  • Лабораторный и диагностический персонал;
  • Врачи и медсестры;
  • Фармацевты;
  • Моряки;
  • Преподаватели ВУЗов;
  • Учителя младших классов и средней школы;
  • Финансисты;
  • Разработчики ПО и тестировщики;
  • Брокеры;
  • Строители;
  • Администраторы в отель;
  • Уборщики и горничные;
  • Водители.

К востребованным профессиям относятся технические специальности. Популярными считаются финансовая и инвестиционная отрасль, страхование, бизнес-аналитика. Иностранные работники требуются в сферу обслуживания и транспорта.

Какие зарплаты по регионам

Фактическая ставка зависит от места трудоустройства, сферы деятельности и региона страны. Существует разница доходов населения по воеводствам. Разница окладов обусловлена количеством населения по городам, а также бизнес-инфраструктуры. При трудоустройстве в польскую компанию в Кракове, иностранец будет получать на 25% больше, чем в Ополе или Жешуве. Оплата труда по регионам Польши (брутто zł в месяц):

  • Mazowieckie – 5 450;
  • Warmińsko-Mazurskie – 4 710;
  • Pomorskie – 4 875;
  • Zachodniopomorskie – 4 930;
  • Świętokrzyskie – 4 670;
  • Podkarpackie – 4 880;
  • Kujawsko-Pomorskie – 4 620;
  • Dolnosląskie – 4 710;
  • Lubelskie – 4 350;
  • Małopolskie – 4 480;
  • Lubuskie – 4 560;
  • Wielkopolskie – 4 670;
  • Opolskie – 4 820;
  • Śląskie – 4 790;
  • Łódzkie – 4 900;
  • Podlaskie – 4 780.

Самый высокий средний оклад у жителей Мазовецкого, Малопольского и Нижнесилезского воеводств, поскольку здесь находятся три важных административных центра Варшава, Краков и Вроцлав. Средняя зарплата здесь составляет 5 450 zł брутто в месяц. Опольское, Подкарпатское, Любуское воеводства предоставляют работникам конкурентоспособные оклады 5 210 zł брутто. Самые низкие зарплаты зафиксированы в Варминьско-Мазурском (Ольштын), Великопольском (Познань) и Силезском (Катовице), где оклад составляет 4 670 zł. Фактический доход зависит от профессии и специальности, поэтому итоговые зарплаты могут отличаться.

Средние зарплаты иностранцев по воеводсвах в 2018 году

Средняя зарплата трудовых мигрантов в Польше

Уровень средней зарплаты иностранца не может быть меньше прожиточного минимума Польши, то есть 2 100 zł в месяц. При этом, у иммигрантов такая же почасовая оплата, как и у поляков. С 2018 года ставка составляет 13,7 zł. В зависимости от сферы деятельности, рабочая неделя нормированная, то есть составляет 40 ч., или ненормированная – свыше 40 ч. Для иммигрантов предусмотрена оплата сверхурочных.

Большое количество иностранцев задействовано в сезонных работах. При 40-часовой неделе сотрудник может получать 2 192 zł в месяц, но итоговый оклад оговаривается с работодателем до заключения трудового договора. При официальном трудоустройстве, иностранец может рассчитывать на среднюю заработную плату – 4 840 брутто злотых.

Какие виды работ выполняют иностранцы

Польша – одна из немногих стран, предоставляющих иностранцам равные права на трудоустройство. Размер заработной платы зависит не от национальности, а от квалификации и знания языка. Иммигранты без высшего образования и владения польским, рассчитывать на высокий доход не могут, за редкими исключениями.

Преимущество при трудоустройстве в крупные компании отдается специалистам, которые аккредитовали свой диплом. Для этого необходимо пройти процедуру нострификации и признать образование другого государства. Сотрудники со знанием польского и подтвержденным дипломом зарабатывают в Польше оклад не менее 4 840 zł в месяц. Основные виды работ, которые выполняют иностранцы – разнорабочие, сезонные сотрудники и обслуживающий персонал.

Заработки на сезонных работах

Сезонные работы – востребованный способ трудоустройства в Республике среди иностранцев. По неофициальным данным, 70% иммигрантов задействовано именно в этой сфере. На временных вакансиях можно зарабатывать от 2 – 3,5 тыс. zł в месяц. Фактический доход зависит от количества отработанных часов и сферы деятельности. Рабочие места на сезонных работах есть всегда, но желающих много, поэтому трудоустроиться становится сложнее с каждым годом.

Вакансии со знанием польского языка

Знание польского языка существенно влияет на оклад. Работодатели ценят иностранных сотрудников, которые знают еще английских или немецкий. Такие специалисты могут рассчитывать на офисную работу, которая считается престижной в стране. Для иммигрантов, владеющих польским, средняя зарплата составляет минимум 3 000 zł в месяц.

Для тех, кто не владеет польским языком, но прекрасно владеет английским или немецким, также найдутся высокооплачиваемые вакансии, например, в офисах международных корпораций. Очень часто в таких фирмах все общение, как формальное, так, очень часто, и неформальное, происходит не на польском.

Самые востребованные профессии для иностранцев

Обычно иммигрантов берут на элементарные профессии. Это должности, где низкий уровень дохода или сложная физическая нагрузка. Самые востребованные профессии для иностранцев:

  • Работники заводов и фабрик;
  • Строители, производители строй материалов;
  • Специалисты, оказывающие ремонтные услуги;
  • Сотрудники компаний по производству окон ПВХ, дверей;
  • Сборщики сезонных фруктов, овощей;
  • Домработницы, няни;
  • Водители;
  • Обивщики, сборщики мебели;
  • Обвальщики мяса;
  • Фрезеровщики, электрики;
  • Опалубщики и др.

В каждом регионе количество предложений и оклад отличаются. Рабочие и технические специальности ценятся больше, чем гуманитарные. Уровень заработной платы зависит также от условий труда. Иностранцы, работающие в польских компаниях имеют равные права и обязанности с местными сотрудниками, как и оклад. Много иммигрантов трудоустроено в сфере обслуживания и на сезонных работах. Специалисты со знанием польского имеют перспективу найма на постоянное место.

Кто может работать в Польше

Трудоустроиться в Польше может каждый желающий. Спрос на мужские профессии больше, но для женщин тоже есть вакансии. Работодателям выгоднее нанимать официально, чтобы избежать штрафов, поэтому иностранцу необходимо получить трудовую визу. Иммигрант имеет право находится в стране и осуществлять деятельность в течение срока действия документа.

Соотношение средних доходов и расходов в Польше

В стране уровень жизни лучше, чем во многих постсоветских государствах. Иностранцы зарабатывают в Польше в среднем 2 800 zł в месяц. Продукты питания стоят дешево. Хлеб, молоко, крупы – в районе 4 zł, мясо и сыр – 20 zł / кг. На еду уходит от 300 – 350 zł на человека. Некоторые работодатели обеспечивают жильем бесплатно. В регионах оно стоит 350 – 450 zł, что зависит от условий, а в крупных городах от 500 zł с человека и выше. Коммунальные услуги – 150-300 zł. На расходы уходит не более 800 – 1000 zł, но при потребности можно сэкономить. Чистая прибыль получается около 2 000 zł.

Уровень бедности в Польше

Польское налогообложение и пенсионные начисления

Размер налога в Польше имеет 2 фиксированные ставки:

  • до 85 500 zł в месяц – 18%;
  • свыше 85 500 zł в месяц – отчисляется 15 300 злотых и еще 32% от дохода.

Помимо налогообложения предусмотрены социальные взносы: медицинская страховка, Пенсионный Фонд, страховка от несчастного случая. Размер отчислений в сумме составляет около 15%.

Какая минимальная и средняя зарплата в Польше в 2021 году?

Автор: Дмитрий Константинович

Дата обновления: 06.08.2021

«Анализ рынка труда» — многие из иностранцев, работавших в Польше, могли слышать это словосочетание. Имеется в виду состояние в конкретном регионе Польши, связанное с нехваткой или переизбытком по той или иной специальности.

Однако свой анализ рынка необходимо провести и потенциальному работнику, чтобы не потратить время впустую, найти наиболее выгодное предложение и заключить наиболее интересный контракт.

Что должно интересовать в первую очередь? Очевидно, что уровень оплаты труда — какова минимальная и средняя зарплата в Польше по отраслям. Этим вопросам и посвятим настоящую статью.

Что такое брутто и нетто?

Прежде чем перейти непосредственно к цифрам, нужно остановиться на двух параметрах зарплаты — нетто и брутто:

До сих пор не знаешь польского?

Скачай бесплатно пробный урок Ешко и участвуй в розыгрыше iPhone.

Нетто – это чистый доход работника, после удержания всех необходимых налогов и сборов. Это привычная многим цифра «на руки».

Брутто – сумма до вычитания различных выплат.

За что платим налог с заработной платы?

Налогообложение, в т.ч. и связанное с оплатой труда, может значительно отличаться в зависимости от Воеводства. Различные местные надбавки, сборы, пошлины и т.п. Однако в общем взимаются следующие налоги (в % от суммы брутто):

  • Обязательный пенсионный фонд: 9,76%.
  • Медстраховка (за исключением случаев, вынесенных в отдельные пункты): 7,77%.
  • На случай потери трудоспособности: 1,5%.
  • «Больничное» страхование (chorobowe – выплата является обязательной при наличии umowy o pracę, по остальным типам договоров — добровольна): 2,45%.
  • Подоходный налог (аванс в PIT): 6,63% от суммы брутто минус социальные выплаты.

К примеру, за зарплату брутто в 3 000 злотых, работодатель всего заплатит 3 615 злотых, но брутто будет считаться именно сумма в 3 000. В виде нетто она составит – 2 157 злотых. Рассмотрим этот пример более подробно:

Брутто3 000 зл.
Пенсионный фонд (9,76%)293,80 зл.
Медицинское страхование (7,77%)232,98 зл.
Потеря трудоспособности (1,5%)45 зл.
Chorobowe (2,45%)73,50 зл.
Подоходный налог (6,63%)199 зл.
Нетто2 156,72 зл.

Размеры выплат могут зависеть и от уровня оплаты труда, а часть выплаченного в PIT компенсируется при перерасчетах.

Калькулятор

Приведенный пример показывает на структуру расчетов, но точные параметры лучше получать с помощью инструментов, предлагаемых государственными польскими структурами.

Например, расчет зарплаты нетто и брутто можно произвести с помощью этого калькулятора, но обязательно имейте в виду:

  1. Тип трудового контракта выбирайте точно – это имеет принципиальное значение.
  2. На одном из этапов будет предложено указать для кого считать налоги: работника или работодателя. Указывайте этот параметр ответственно, т.к. данные могут значительно отличаться.

Разделение налогов на положенные работнику и работодателю может быть представлено и в результатах расчета.

Минимальная зарплата в Польше

Наиболее просто обстоит дело с минимальной величиной оплаты труда. Она устанавливается законодательно, и на 2021 год составляет 2 800 злотых брутто в месяц или 18,30 злотых брутто в час при часовой оплате. В 2022 году также ожидается повышение минимальных параметров – об этом подробно можно узнать из этого материала (после утверждения размера «минималки» данные будут актуализированы и в текущем материале).

Однако наиболее интересны как раз показатели средней зарплаты. Здесь уже нет постоянных величин, зато существуют большие разницы, зависящие от региона, отрасли и т.д.

Динамика изменений минимальной зарплаты

Наблюдение за динамикой любого процесса интересно уже тем, что позволяет проследить тренд происходящего, т.е. в нашем контексте — увеличивается или уменьшается оплата труда.

Средние показатели определенным образом коррелируются с минимальными, однако прямой зависимости нет. Для сведения можно посмотреть график процентного содержания минимальной зарплаты в Польше в данных средней оплаты труда:

Средние зарплаты в Польше

Используя официальные параметры на момент публикации, можно выявить общие данные по экономике зарплаты в Польше для украинцев, других иностранцев и граждан страны:

  • Средние данные за 2017 год: 4 272 злотых.
  • 2018 год: 4 585,03 злотых.
  • 2019 год: 4918,17 злотых.
  • 2020 год: 5167,47 злотых.
  • I квартал 2021 года: 5682 злотых.

Даже на основании только этих параметров можно констатировать приличный рост средних зарплат. Однако местные и отраслевые разницы имеют существенное значение.

Нужно понимать и то, что речь идет о средних значениях по экономике, а значит в расчетах принимают участие и многотысячные оклады управляющего звена. К тому же, напомним, что указаны параметры брутто, и при 5 275 злотых до вычетов, на руки едва ли удастся получить более 3 742 злотых.

К тому же значение средней зарплаты величина непостоянная. К примеру, указанная на январь 2019 года величина к маю уменьшилась до 5 186,12 злотых в месяц брутто.

Средние параметры оплаты труда по отраслям

По показателям видно, какие сектора наиболее прибыльны, но напомним, что речь идет об усредненных данных, а разброс внутри одной отрасли может быть довольно большим.

Средние зарплаты по Воеводствам

Региональные отличия есть в каждом Воеводстве, и они так же распределяются по отраслям.

Информация и коммуникация
Строительство
Недвижимость
Промышленность
Сектор предприятий
Переработка
Торговля, ремонт автотранспортных средств
Транспорт и складское хозяйство
Проживание и питание
Администрирование

Повторимся, данные по зарплате в Польше актуальны на август 2018 года, но общую картину смогут дать в любое время, т.к. разница между отраслевыми зарплатами сохраняется практически всегда, а динамика очевидна.

Особенности оплаты труда в Польше

Кроме стандартной оплаты за труд существуют специфические особенности, связанные с конкретными условиями работы.

Молодые специалисты

Положительным аспектом современного законодательства является поднятие минимальной ставки молодых специалистов – лиц с небольшим стажем работы.

Если раньше их оплата могла составлять до 80% от полной ставки, то теперь она обязана быть 100%.

Ночная работа

Компенсация за работы в ночное время (сюда относится период с 22:00 до 7:00) должна составлять не менее 20% от наименьшей часовой ставки.

Обратите внимание — не от договоренной между работником и работодателем ставки, а от установленной законом минимальной! То есть порядка 3,4 – 3,5 zł за каждый ночной час.

Работа на неполную ставку

Работа не на полную ставку оплачивается пропорционально времени занятости. Если речь идет о половине ставки, то минимальное брутто составит 1300 zł в 2020 году.

Оплата простоя

Остановка (приостановка) выполнения работ по договору, возникшая не по вине работника, компенсируется в размере не ниже минимальной оплаты труда. По аналогичной ставке производятся другие виды возмещений: дискриминация, моббинг и т.п.

Компенсационная надбавка

В соответствии с трудовым законодательством, в Польше бывают случаи, когда работника обязаны перевести на облегченный вид труда. Чаще всего это связано с беременностью, кормящими матерями, сотрудниками, имеющими профессиональные заболевания или временно не полностью трудоспособными из-за производственной травмы.

В этих условиях заработанная плата на новом месте может быть ниже, установленной по договору, либо получаемой ранее, например, при сдельной работе или из-за большого числа ночных часов.

Если перевод состоялся по требованию закона, работник имеет право на компенсационную надбавку (доплату). Высчитывается такая надбавка в каждом случае по-своему, но в общих чертах можно говорить, что сотрудник должен получать дополнительно разницу между тем, что ему выплачивалось ранее, и тем, что положено на новом месте.

В случае сдельной работы, высчитывается средняя оплата труда (в днях или часах, в зависимости от условий договора).

К сожалению, есть ряд случаев, на которые компенсационные выплаты не распространяются:

  1. Во-первых, это нормы трудового законодательства, а значит относятся исключительно к умовам о праце. Ни по умовам злецения, ни по умовам о дзело компенсаций не положено.
  2. Во-вторых, Антикризисные щиты (специальные пакеты законов, веденные для преодоления последствий пандемии коронавируса) дают право работодателю, при определенных условиях, снижать рабочее время, и как следствие зарплату. В этих случаях компенсационный выплаты не предусмотрены.

Однако, подчеркну, второй случай должен быть официально оформлен на предприятии. Не допустимо делать это задним числом, когда, к примеру, работник потребовал компенсационных выплат. Сотрудники должна заранее знать, что их доходы упадут.

В каких Воеводствах Польши самая высокая зарплата?

Основываясь на приведенных данных, посмотрим в каких же Воеводствах самые высокие показатели средних зарплат.

Разница достаточно логична – больше зарплаты в столичном регионе, а также Воеводствах, специализирующихся на промышленном производстве.

UPD. 05.07.2021 . Средняя зарплата по регионам за I квартал 2021 года

Главное управление статистики (GUS) опубликовало данные по средним заработанным платам за I квартал 2021 года. Общий показатель – 5682 злотых брутто (в нетто это составляет порядка 4095 злотых). Рост за год составил 6,6% (годом ранее 7,7%).

По отраслям экономики рекорды у IT-сферы – 10007 злотых брутто, а антирекорд (самый низкий показатель) у гостиничного бизнеса и общественного питания – 3964 злотых.

По регионам тройка лидеров такова:

  • Малопольское воеводство – 6079 злотых.
  • Поморское – 6076 злотых.
  • Нижнесилезское – 6070 злотых.

Низшие показатели у Варминьско-Мазурского (5310) т Подкарпатского (5311) воеводств. Все данные можно увидеть на инфографике от money.pl:

Минимальная зарплата в Польше в 2021 году

15.09.20 польское правительство опубликовало официальное постановление о размере минимальной зарплаты на 2021 год. В соответствии с документом, устанавливается:

  1. Ежемесячная оплата труда – не менее 2 800 злотых брутто (рост на 200 злотых относительно 2020 года).
  2. Наименьшая стоимость одного часа – 18,30 злотых брутто (рост на 1,3 злотых относительно 2020-го).

Изначальные обещания повысить «минималку» до 3 000 злотых выполнены не были. По объяснениям Кабмина, причиной является кризис, вызванный пандемией коронавируса. О других перипетиях принятия постановления о минимальной оплате труда можно узнать из этого материала.

Надо ли менять договор при увеличении минимальной зарплаты?

Упомянутые изменения трудового законодательства, и в частности рост наименьшей зарплаты, не приводят к необходимости перезаключать трудовой договор.

Даже если ранее он был подписан на условиях худших, чем вступили в силу, договор остается действующим, но условия оплаты труда автоматически устанавливаются в соответствии с законом.

Наказания для работодателей

Работодатель, не выполняющий условий закона по оплате труда, может быть оштрафован на сумму от 1 000 до 30 000 zł.

Надзорным органом в сфере трудовой деятельности в Польше является Государственная инспекция труда.

Godziwego wynagrodzenia: что такое достойная оплата труда?

Иностранцы, знакомые с польским законодательством, знают, что статья 13 Трудового кодекса РП устанавливает «право на справедливое (достойное) вознаграждение за труд». В этой связи нередко возникает вопрос, как понять, справедлива ли зарплата, адекватна ли выполняемым обязанностям?

К сожалению, в законах нет однозначной трактовки этих понятий, как не представлены и механизмы определения достойной оплаты труда. Подобные же вопросы поднимают и граждане Польши, и не только поднимают, но и пытаются установить определение справедливой зарплаты в судебном порядке.

Юридическая практика

Судебный прецедент был создан еще в 2010 года, когда одно из подобных дел дошло до Верховного суда РП, и вот, что он определил в своем постановлении (перевод):

«Справедливой оплатой труда является соответствующее выполняемой работе, правильное и честное вознаграждение […] Такое вознаграждение соответствует критериям, установленным ст.78 §1 Кодекса праци».

Вряд ли признание справедливого честным, а достойного правильным, дает возможность лучше разобраться в ситуации. Возможно, ответ кроется в ст.78 k.p.? Нет, в первом параграфе этой статьи так же общие слова, что вознаграждение должно соответствовать характеру выполняемой работы и квалификации, требуемой для ее исполнения.

Очевидно, что суд не мог оставить без внимания поданный ему запрос, но, не имея юридических оснований для более детального решения, отделался общими словами. Оставим в стороне проблематику возможностей и способностей польского судопроизводства, и констатируем факт – точного определения справедливой и достойной зарплате не смог дать и Верховный суд РП.

Какая зарплата будет считаться достойной и справедливой по закону?

Исходя из имеющихся юридических норм, очевидно, что понятия справедливости и достойности в вопросах оплаты труда не определены. Не существует и законодательных условий, вводящих какие-либо наказания за недостойную и несправедливую зарплату.

Из всех профильных норм есть только нормативно-правовые акты, устанавливающие размер минимальной заработанной платы (в месяц или час).

Заключение

По сравнению с некоторыми странами СНГ зарплата в Польше для иностранных работников выглядит гораздо привлекательнее. Напомним, речь идет о величинах брутто, и фактические выплаты будут уменьшены на размер налогов и сборов.

Выгодно это или нет – решать только вам. Мы со своей стороны постарались предоставить все данные, чтобы расчет получился наиболее объективным.

Теперь вы знаете о заработных платах в Польше. А что на счет пособий пенсионерам? Все о пенсии в Польше читайте в другой нашей статье.

Ссылка на основную публикацию